Ovaj priručnik objedinjuje mjerodavne pravne izvore koji uređuju obračun plaće u Republici Hrvatskoj te pravila popunjavanja obrasca JOPPD. Namijenjen je kao radni referentni materijal za obračun plaća, kontrolu ispravnosti i edukaciju.
Prvo izdanje detaljno obrađuje redovnu plaću iz radnog odnosa — najčešći slučaj u praksi. Struktura dokumenta postavljena je tako da se u sljedećim izdanjima jednostavno proširi na ostale situacije: bolovanje i naknade plaće, prestanak radnog odnosa i otpremnine, neoporezive primitke, rad u nepunom radnom vremenu, druge dohotke i slično.
| Propis | Što uređuje | Objava / izvor |
|---|---|---|
| Zakon o radu | Pojam plaće, najniža plaća, naknada plaće, dodaci, rokovi i način isplate, obračunska isprava (platna lista) | NN 93/14 s izmjenama; zakon.hr/z/307 |
| Zakon o porezu na dohodak | Dohodak od nesamostalnog rada, porezni razredi i stope, osobni odbitak, predujam poreza | NN 115/16 … 152/24; zakon.hr/z/85 |
| Pravilnik o porezu na dohodak | Provedba zakona; obrazac JOPPD i pravila popunjavanja; prilozi (šifrarnici) 1–5 | NN 10/17 s izmjenama; porezna-uprava.gov.hr |
| Zakon o doprinosima | Vrste doprinosa, obveznici, osnovice, stope, najniža/najviša osnovica | NN 84/08 … 152/24; zakon.hr/z/365 |
| Zakon o minimalnoj plaći | Utvrđivanje i visina minimalne plaće | NN 118/18, 120/21; zakon.hr |
| Uredba o visini minimalne plaće za 2026. | Minimalna bruto plaća 1.050,00 EUR (od 1.1.2026.) | NN 132/2025 |
| Naredba o osnovicama za doprinose 2026. | Najniža/najviša mjesečna i godišnja osnovica za 2026. | NN 150/2025 |
| Zakon o mirovinskom osiguranju | Obvezno MO (I. i II. stup), staž | NN 157/13 s izmjenama; zakon.hr |
| Zakon o obveznom zdravstvenom osiguranju | Obvezno ZO, naknade plaće za bolovanje | NN 80/13 s izmjenama; zakon.hr |
Obračun plaće povezuje nekoliko pojmova koji se lako brkaju. Prije detalja, ukratko što svaki znači i kako se odnose jedan prema drugome:
| Pojam | Značenje |
|---|---|
| Bruto plaća (Bruto I) | Ugovoreni iznos plaće. Polazna osnovica iz koje se računaju doprinosi iz plaće i porez. |
| Osnovica za doprinose | Iznos na koji se obračunavaju doprinosi — u pravilu jednak bruto plaći; iznimke: najniža i najviša osnovica te izaslani radnik (bruto + 20 %). |
| Doprinosi IZ plaće (20 %) | MIO I. (15 %) + MIO II. (5 %). Odbijaju se od bruto plaće i umanjuju neto — snosi ih radnik. |
| Dohodak (od nesamostalnog rada) | Bruto plaća − doprinosi iz plaće. Međukorak prije osobnog odbitka. |
| Osobni odbitak | Neoporezivi dio dohotka (osnovni 600 € + uzdržavani članovi). Umanjuje poreznu osnovicu. |
| Porezna osnovica | Dohodak − osobni odbitak. Na nju se primjenjuje stopa poreza. |
| Porez na dohodak | Porezna osnovica × stopa (niža/viša). Predujam koji obračunava poslodavac. |
| Neto plaća | Dohodak − porez. Iznos koji radnik dobiva „na ruke" (na račun). |
| Doprinos NA plaću (16,5 %) | Zdravstveno osiguranje. Dodatni trošak poslodavca iznad bruto plaće — ne umanjuje neto radnika. |
| Trošak poslodavca (Bruto II) | Bruto plaća + doprinos na plaću. Ukupni izdatak poslodavca za tog radnika. |
Razlikuju se doprinosi iz plaće (snosi ih radnik, umanjuju neto) i doprinos na plaću (dodatni trošak poslodavca iznad bruto plaće).
| Doprinos | Stopa | Tko snosi | Osnovica |
|---|---|---|---|
| MIO I. stup (generacijska solidarnost) | 15 % | Radnik (iz plaće) | Bruto plaća (uz moguće umanjenje) |
| MIO II. stup (kapitalizirana štednja) | 5 % | Radnik (iz plaće) | Bruto plaća (puni iznos) |
| Zdravstveno osiguranje (HZZO) | 16,5 % | Poslodavac (na plaću) | Bruto plaća |
Doprinosi iz plaće ukupno iznose 20 % (15 % + 5 %). Osiguranici samo u I. stupu uplaćuju cijelih 20 % u I. stup. Doprinos za ozljede na radu (zaštita zdravlja na radu) od 1. siječnja 2019. uključen je u stopu zdravstvenog osiguranja, koja je tada podignuta s 15 % na 16,5 % — zato se polje B12.4 u pravilu popunjava s 0,00.
Mirovinsko osiguranje ima dva stupa. I. stup (generacijska solidarnost) — iz tekućih doprinosa svih zaposlenih isplaćuju se današnje mirovine. II. stup (obvezna kapitalizirana štednja) — tih 5 % uplaćuje se na osobni račun radnika u obveznom mirovinskom fondu. Oba se odbijaju od bruto plaće (dio su radnikove plaće), pa umanjuju neto. Zdravstveni doprinos (16,5 %) nije dio radnikove plaće — plaća ga poslodavac dodatno, iznad bruto iznosa.
Osnovice se izvode iz prosječne bruto plaće koja za relevantno razdoblje 2025. iznosi 1.993,00 EUR.
| Osnovica | Iznos (EUR) | Izračun |
|---|---|---|
| Najniža mjesečna osnovica | 757,34 | 1.993,00 × 0,38 |
| Najviša mjesečna osnovica | 11.958,00 | 1.993,00 × 6,0 |
| Najviša godišnja osnovica | 143.496,00 | 1.993,00 × 6,0 × 12 |
| Najniža osnovica za članove uprave / direktore | 1.295,45 | propisani koeficijent |
Osnovica je iznos na koji se množe stope doprinosa; u pravilu je jednaka bruto plaći. Najniža i najviša osnovica postavljaju donju i gornju granicu. Najniža se primjenjuje kad je stvarna osnovica manja od nje (npr. dio mjeseca bez plaće). Najviša mjesečna primjenjuje se samo na doprinose za MIO I. i II. stup: kod plaće više od 11.958,00 EUR doprinosi za MO obračunavaju se na najvišu osnovicu, dok se zdravstveno obračunava na puni iznos plaće.
Za radnike s nižom plaćom osnovica za MIO I. stup umanjuje se, čime se povećava neto iznos. Pravo se odnosi na plaće do 1.300,00 EUR bruto mjesečno.
| Bruto plaća za mjesec | Umanjenje osnovice MIO I. |
|---|---|
| do 700,00 EUR | fiksno 300,00 EUR (najviše do iznosa bruto plaće) |
| od 700,01 do 1.300,00 EUR | 0,5 × (1.300,00 − bruto plaća) |
| iznad 1.300,00 EUR | nema umanjenja (0) |
Osobni odbitak je dio dohotka na koji se ne plaća porez — umanjuje poreznu osnovicu. Osnovica osobnog odbitka iznosi 600,00 EUR, a stvarni odbitak dobiva se množenjem s koeficijentom za svaku osnovu (osnovni odbitak + uzdržavani članovi). Podaci o uzdržavanima vode se na Poreznoj kartici (obrazac PK) pa se automatski primjenjuju u obračunu. Iznosi za 2026. nepromijenjeni su u odnosu na 2025.
| Osnova | Oznaka | Koeficijent | Mjesečno (EUR) |
|---|---|---|---|
| Osnovni osobni odbitak | — | 1,0 | 600,00 |
| Uzdržavani član / bračni drug | U / S | 0,5 | 300,00 |
| Prvo dijete | D1 | 0,5 | 300,00 |
| Drugo dijete | D2 | 0,7 | 420,00 |
| Treće dijete | D3 | 1,0 | 600,00 |
| Četvrto dijete | D4 | 1,4 | 840,00 |
| Osoba s invaliditetom | I | 0,3 | 180,00 |
| Invaliditet 100 % / doplatak za pomoć i njegu | I | 1,0 | 600,00 |
Za svako sljedeće dijete koeficijent se kumulativno povećava (peto dijete 1,9, šesto 2,5 itd.). Uzdržavanim članom smatra se osoba čiji godišnji dohodak ne prelazi 3.600,00 EUR — npr. bračni drug bez primanja ili s manjim primanjima daje pravo na dodatnih 300,00 EUR odbitka (koeficijent 0,5).
Predujam poreza obračunava se na poreznu osnovicu (dohodak umanjen za osobni odbitak) po dvije stope. Prag od 5.000,00 EUR odnosi se na mjesečnu poreznu osnovicu (dakle na dohodak nakon odbitka, ne na bruto plaću). Do praga vrijedi niža stopa, a viša stopa samo na dio osnovice iznad praga (marginalno oporezivanje).
| Porezni razred | Mjesečna osnovica | Godišnje | Raspon stopa (JLS) |
|---|---|---|---|
| Niža stopa | do 5.000,00 EUR | do 60.000 EUR | 15 % – 23 % |
| Viša stopa | iznad 5.000,00 EUR | iznad 60.000 EUR | 25 % – 33 % |
Konkretnu stopu unutar raspona određuje jedinica lokalne samouprave prema prebivalištu radnika. Primjeri za 2026.: Zagreb 23 % / 33 %, Split 21,5 % / 32 %, Rijeka 20 % / 25 %, Osijek 20 % / 30 %, Pula 22 % / 32 %, Varaždin 21 % / 32 %.
Do kraja 2023. na porez na dohodak dodatno se obračunavao prirez (postotak ovisan o gradu prebivališta). Od 1.1.2024. prirez je ukinut, a gradovi i općine umjesto toga biraju samu stopu poreza unutar zakonskog raspona — zato npr. Zagreb ima višu nižu/višu stopu (23 % / 33 %) od manjih općina.
Minimalna plaća je zakonski najniži bruto iznos za puno radno vrijeme — ispod nje se ne smije ugovoriti plaća. Prosječna plaća (iz prethodnog razdoblja) služi kao temelj za izračun najniže i najviše osnovice doprinosa (poglavlje 3.1), pa se te osnovice mijenjaju svake godine. Prosječna neto plaća koristi se za izračun zaštićenog (neovršivog) dijela primanja u ovršnom postupku.
| Kategorija | Iznos (2026.) | Izvor |
|---|---|---|
| Minimalna bruto plaća (mjesečno) | 1.050,00 EUR | NN 132/2025 |
| Prosječna bruto plaća (baza za osnovice) | 1.993,00 EUR | objava DZS; primijenjena u NN 150/2025 (Naredba o osnovicama za 2026.) |
| Minimalna studentska satnica | 6,56 EUR | Zakon o obavljanju studentskih poslova; odluka o minimalnoj satnici |
| Prosječna neto plaća (za ovrhe) | 1.434,00 EUR | objava DZS (Ovršni zakon, zaštićeni dio primanja) |
Tablica 4-1 · Obračunski listić — Primjer A (bruto 1.500,00 EUR)
| Stavka | Izračun | Iznos (EUR) |
|---|---|---|
| Bruto plaća | — | 1.500,00 |
| Doprinosi iz plaće (MIO 20 %) | 1.500,00 × 20 % | −300,00 |
| Dohodak | 1.500,00 − 300,00 | 1.200,00 |
| Osobni odbitak | — | −600,00 |
| Porezna osnovica | 1.200,00 − 600,00 | 600,00 |
| Porez na dohodak (23 %) | 600,00 × 23 % | −138,00 |
| Neto plaća | 1.200,00 − 138,00 | 1.062,00 |
| Zdravstveno (16,5 %) | 1.500,00 × 16,5 % | 247,50 |
| Trošak poslodavca (Bruto II) | 1.500,00 + 247,50 | 1.747,50 |
Tablica 4-2 · Obračunski listić — Primjer B (minimalna plaća)
| Stavka | Izračun | Iznos (EUR) |
|---|---|---|
| Bruto plaća | — | 1.050,00 |
| Umanjenje osnovice MIO I. | 0,5 × (1.300 − 1.050) | 125,00 |
| MIO I. (15 %) | 925,00 × 15 % | −138,75 |
| MIO II. (5 %) | 1.050,00 × 5 % | −52,50 |
| Dohodak | 1.050,00 − 191,25 | 858,75 |
| Osobni odbitak | — | −600,00 |
| Porezna osnovica | 858,75 − 600,00 | 258,75 |
| Porez na dohodak (23 %) | 258,75 × 23 % | −59,51 |
| Neto plaća (približno) | 858,75 − 59,51 | 799,24 |
| Zdravstveno (16,5 %) | 1.050,00 × 16,5 % | 173,25 |
| Trošak poslodavca (Bruto II) | 1.050,00 + 173,25 | 1.223,25 |
Na vrhu je ukupan trošak poslodavca, a ispod razrada s vrstama rada i pripadajućim JOPPD kategorijama (B6.1 stjecatelj / B6.2 primitak / B15.1 neoporezivi). Klik na čvor grana ili skuplja granu.
GOD; naknada u visini plaćeGNE; isplata pri prestanku radnog odnosaBLAGPDOPPRIPRREDODSPREKRADOPRPREKRADPOSLOPRNERADSAMODGNEOPRNERADSAMODGBLAGNODBRADPREK; sati × satnica × stopa uvećanjaPREKNOCPREKNEDNOCPREKNEDNOCPREKBLAGPREKBLAG; jedini je izravno u PREBRUTO1REDRNEDREDRBLAGNOCNEDNOCBLAGresolve_b_6_1() automatski pretvara 0001 u 0010B11 × 1,20; B3 = državaB12 × 0,15B12 × 0,05B12 × 0,1651–4 → B12.6 / B12.7compute_a_values()v_1_1 i vi_1_2v_1_1JOPPD = Izvješće o primicima, porezu na dohodak i prirezu te doprinosima za obvezna osiguranja. Uveden 2014.; zamijenio je sedam ranijih obrazaca (ID, ID-1, IDD, IDD-1, IP, R-Sm i R-Sm specifikaciju). Podnosi se isključivo elektronički putem sustava ePorezna. Pravni okvir: Pravilnik o porezu na dohodak.
Stranica A — zbirni (opći) podaci o podnositelju i ukupni iznosi svih redaka sa stranice B. Ključna polja: I. oznaka izvješća, II. vrsta izvješća, III. podnositelj/obveznik plaćanja, IV.1. broj osoba (OIB-ova), IV.2. broj redaka, te V.–VII. zbrojevi predujma poreza, doprinosa i neoporezivih primitaka.
Stranica B — pojedinačni redak za svakog primatelja s detaljnim podacima o primitku, doprinosima, porezu i načinu isplate. Zbrojevi svih redaka stranice B moraju se podudarati s iznosima na stranici A (ePorezna to automatski provjerava).
0,00, a u polja za oznake upisuje se 0. Popunjavaju se samo polja koja odgovaraju prirodi primitka.Potpuni popis svih polja stranice A i B, sa svrhom i načinom izračuna, nalazi se u poglavlju 5.4.
Oznaka izvješća (polje I.) jedinstveni je ključ za povezivanje zaduženja i uplata i označava točan dan obveze. Format je peteroznamenkast: GGDDD — prve dvije znamenke su godina, sljedeće tri redni broj dana u godini (001–366). Primjer: plaća isplaćena 10.3.2026. (69. dan) → oznaka 26069. Ista oznaka izvješća ne smije se ponavljati.
Tablica 5-1 · Vrste izvješća (A.II)
| Vrsta (polje II.) | Značenje | Uvjeti | Utjecaj na JOPPD parametre | n_payroll Current |
|---|---|---|---|---|
| 1 | Izvorno (prvo) izvješće — može se podnijeti samo jedanput | Prva dostava za taj dan obveze; oznaka izvješća A.I još nije iskorištena. Rok: dan isplate primitka | A.I = GGDDD dana obveze · strana B obavezna, B1 se numerira od 1 · A.IV.1/A.IV.2 i zbrojevi V.–VII. moraju odgovarati strani B | ii = "1" (default)action_generate_joppd() → generate_lines(line_no=1) + compute_a_values()i se računa iz date; action_fetch_payslips_and_pn() povlači obračune i putne naloge s tim datumom isplate |
| 2 | Ispravak već podnesenog izvješća | Postoji prihvaćeno izvješće s istom oznakom A.I; mijenjaju se iznosi ili oznake u već poslanim redcima. Odbijeno izvješće nije ispravak — ponovno se šalje vrsta 1 (u roku 24 h) | A.I ostaje isti kao na izvorniku · strana B: polja 1.–10.2. se ponavljaju, mijenjaju se 11.–17. · storno retka: 10. i 11.–17. na nulu | action_create_manual_correction() — kopira izvješće s manual_entry = True i ii = "2", zajedno s redcima, pa identifikacijska polja ostaju istovjetna izvornikuStorno: set_zero_values_on_lines() → b_10, b_10_0, b_11–b_17 na 0, a b_15_1 i b_16_1 na "0"; radi samo uz manual_entryUz manual_entry automatsko generiranje je onemogućeno (action_generate_joppd() javlja grešku) |
| 3 | Dopuna izvornog izvješća (dodavanje redaka/osoba) | Na izvorno izvješće treba dodati stjecatelja ili redak kojeg na njemu nije bilo (npr. nakon nuliranja retka s pogrešnim OIB-om) | A.I isti kao na izvorniku · B1 kreće od sljedećeg slobodnog rednog broja · A.IV.1/A.IV.2 i zbrojevi odnose se samo na retke dopune | ii = "3"action_regenerate_b_1_on_lines() pronalazi izvorno izvješće (date isti, ii = "1") i nastavlja b_1 od max(b_1) tog izvješćaRenumeracija je dopuštena samo u stanju draft |
| 4 | Poseban tip: neoporezivi primici nerezidentima bez OIB-a (neprofitne organizacije) i naknada zbog nedovoljnog broja zaposlenih osoba s invaliditetom | Obveznik iskazuje naknadu po Zakonu o profesionalnoj rehabilitaciji, odnosno neprofitna organizacija neoporezive primitke nerezidentima | Popunjavaju se samo A.IX i A.X (X.1 broj osoba, X.2 iznos) · nema strane B, pa su IV.1/IV.2 i zbrojevi V.–VIII. nula | Nije podržano — Selection ii ima samo vrijednosti 1, 2 i 3Polja ix, x_1, x_2 postoje na modelu i izvoze se u XML, ali se popunjavaju ručno |
10. i 11.–17. popune se nulama (oznake 0, iznosi 0,00). Pogrešan OIB ili vrsta primitka ispravlja se u dva koraka: najprije se vrstom 2 nulira postojeći redak, a zatim se vrstom 3 unese ispravan redak s točnim podacima — pogrešan se redak ne prepisuje. Odbijeno izvješće nije ispravak: ako je izvorni JOPPD odbijen zbog logičkih, matematičkih ili formalnih nedostataka, ponovno se dostavlja izvorno izvješće (vrsta 1) u roku od 24 sata.Potpuni popis vrsta izvješća, uključujući 5–10 za banke i fizičke osobe, je u Tablici 6-1.
Ovdje su nabrojani svi parametri JOPPD-a sa svrhom i načinom izračuna. Za polja koja sadrže oznake iz šifrarnika (vrsta izvješća, podnositelj, stjecatelj, primitak, neoporezivi primitak, način isplate i sl.) navedena je samo svrha i poveznica na tablicu s vrijednostima u poglavlju 6 — vrijednosti se ovdje ne ponavljaju.
U stupcu „n_payroll Current" ovako su označena polja modela, zastavice i izrazi u kodu; oznake pravila navode se bez prefiksa hr_salary_rule_. Boje pilula objašnjene su u zaglavlju dokumenta.
Tablica 5-2 · Strana A — zbirni podaci
| Polje | Naziv | Svrha | Izračun / napomena | n_payroll Current |
|---|---|---|---|---|
I. | Oznaka izvješća | Jedinstveni ključ dana obveze; povezuje zaduženje i uplatu | GG (godina) + redni broj dana u godini (001–366); npr. dan isplate plaće | i — computed _compute_joppd_data iz date kao strftime("%y%j"), storeXML <OznakaIzvjesca> |
II. | Vrsta izvješća | Izvorno / ispravak / dopuna | oznaka — vrijednosti: Tablica 6-1 | ii — Selection, required, default 1Postoje samo 1, 2, 3 — vrste 4 i 5 nisu implementiraneXML <VrstaIzvjesca> |
III. | Podnositelj / obveznik plaćanja | Identifikacija: OIB, naziv/ime, e-pošta i vrsta podnositelja | oznaka podnositelja: Tablica 6-2 Napomena: isti OIB može tijekom mjeseca podnijeti više JOPPD-a s različitim vrijednostima III (ovisno o ulozi / vrsti isplate). | iii_1_partner_id = company.partner_idOznaka podnositelja: res.company.hr_joppd_iii_1_5iii_2_partner_id = isti partnerXML: samo <PodnositeljIzvjesca>, s hardkodiranom <Oznaka>1</Oznaka>XML: <ObveznikPlacanja> se ne generira |
IV.1. | Broj osoba | Kontrola broja primatelja | broj jedinstvenih OIB-ova na strani B | iv_1 = get_number_of_employees() — read_group redaka po b_4XML <BrojOsoba> |
IV.2. | Broj redaka | Kontrola broja obračunskih redaka | redni broj zadnjeg retka na strani B | iv_2 = len(line_ids)XML <BrojRedaka> |
V. | Ukupni predujam poreza na dohodak | Zbirni porez za uplatu | zbroj stupca 14.1 svih redaka strane B | v_1_1 … v_6 — compute_a_values() zbraja b_14_1 + b_14_2 po rasponu b_6_1v_1 = v_1_1 + v_1_2; v_4 (osiguranje) zakomentiran → 0XML <PredujamPoreza> |
VI. | Ukupni doprinosi | Zbirni doprinosi po vrstama | zbroj odgovarajućih stupaca 12.x strane B | vi_1_x / vi_2_x / vi_3_x / vi_4_x = zbroj b_12_x po skupinama b_6_1 / b_6_2Zbirna vi, vi_1, vi_2, vi_3 zakomentirana → ostaju 0XML <Doprinosi> — samo podstavke |
VII. | Isplaćeni neoporezivi primici | Zbirni iznos neoporezivih isplata iz ovog izvješća | zbroj stupca 15.2 svih redaka strane B | vii = Σ b_15_2 svih redakaXML <IsplaceniNeoporeziviPrimici> |
VIII. | Naplaćena kamata za MIO II. stup | Kamata zbog nepravovremene uplate doprinosa za individualnu kapitaliziranu štednju | prema obračunu; povezano s oznakom 5721 (Tablica 6-3) | viii — ručni unos, nije u compute_a_values()XML <KamataMO2> |
IX. | Ukupni neoporezivi primici nerezidenata | Neoporezivi primici fizičkih osoba nerezidenata koje isplaćuju neprofitne organizacije, do propisanog iznosa | samo za vrstu izvješća 4; nema strane B | ix — ručni unosVrsta izvješća 4 nije podržana u iiXML <UkupniNeoporeziviPrimici> |
X. | Naknada za zapošljavanje osoba s invaliditetom | Naknada po Zakonu o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (X.1 broj osoba, X.2 iznos) | samo za vrstu izvješća 4; nema strane B | x_1 (broj osoba), x_2 (iznos) — ručni unosXML <NaknadaZaposljavanjeInvalida> |
| — | Izvješće sastavio | Ime i prezime osobe koja je sastavila izvješće | element XML sheme (IzvjesceSastavio); na tiskanici je u podnožju strane A | responsible_user_idXML <IzvjesceSastavio> — isti user.name ide i u <Ime> i u <Prezime> |
Numeracija polja VII.–X. usklađena je sa službenom XML shemom obrasca (ObrazacJOPPDtipovi-v1-1.xsd, element sStranaA): IsplaceniNeoporeziviPrimici → VII., KamataMO2 → VIII., UkupniNeoporeziviPrimici → IX., NaknadaZaposljavanjeInvalida → X. Stupac n_payroll Current opisuje implementaciju u modulu n_payroll (model n.hr.joppd, models/n_hr_joppd.py) — stanje 26.7.2026.
Tablica 5-3 · Strana B — pojedinačni obračun po primatelju
| Polje | Naziv | Svrha | Izračun / napomena | n_payroll Current |
|---|---|---|---|---|
1. | Redni broj | Redoslijed retka na popisu | redni broj | b_1 — redom pri generate_lines(line_no=1)Vrsta 3: action_regenerate_b_1_on_lines() nastavlja od zadnjeg retka izvornikaXML <P1> |
2. | Šifra općine prebivališta/boravišta | Raspodjela poreza na dohodak JLS-u prema prebivalištu | šifra s Porezne kartice; bez prebivališta u RH → 99999 | b_2 = employee.n_residence_district_id.code_joppd.zfill(5) (modul n_district_city)get_employee_info() javlja grešku ako općina prebivališta nije postavljenaXML <P2> |
3. | Šifra općine / države rada | Mjesto rada; kod inozemstva šifra države | šifra općine (radni odnos) ili države (izaslanje); inače 00000 | b_3 — get_workplace_code(): n_workplace_district_id samo za grupe radnog odnosa (b_6_1 0001–0004, 0008–0029, 0031–0039, 5701–5799) i neoporezive retke; inače "0000"Šifra države rada za izaslane nije podržana — upisuje se hrvatska općinaXML <P3> |
4. | OIB stjecatelja/osiguranika | Identifikacija primatelja | — | b_4 — computed _compute_stjecatelj, store; zamrzava se izvan stanja draftXML <P4> |
5. | Ime i prezime | Identifikacija primatelja | — | b_5 — isti compute, ime i prezimeXML <P5> |
6.1. | Oznaka stjecatelja/osiguranika | Osnova osiguranja / vrsta primatelja (Prilog 2) | oznaka — vrijednosti: Tablica 6-3 | b_6_1 — s pravila (n_joppd_b_6_1), fallback payslip.n_joppd_b_6_1Oznake u pravilima:0001 rad i naknade na teret poslodavca — work100 bol god prek …5201 bolovanje na teret HZZO-a — bolizol bf bzav5209 ozljeda na radu — bolozlj5203 / 5204 rodiljni i roditeljski — pordop od pordop6125207 komplikacije u trudnoći — kompltrudresolve_b_6_1(): 5001–5799 ostaje; 0001 → 0010 uz n_exempt_from_paying_health_insurancePrvi ključ grupiranja |
6.2. | Oznaka primitka / obveze doprinosa | Vrsta primitka i režim doprinosa (Prilog 3) | oznaka — vrijednosti: Tablica 6-4 | b_6_2 — s pravila (n_joppd_b_6_2), default "0000"0001 uz plaću · 0000 naknade bez doprinosa · 0406 godišnji obračun — povrat_porezaDrugi ključ grupiranja |
7.1. | Dodatni doprinos MO (beneficirani staž) | Označava staž s povećanim trajanjem | oznaka — vrijednosti: Tablica 6-5 | b_7_1 = payslip.n_joppd_b_7_1 ili employee.n_joppd_b_7_1U neoporezivim redcima prisilno "0" |
7.2. | Način umanjenja osnovice za MIO I. | Označava primjenjuje li se umanjenje mjesečne osnovice za MIO I. i na temelju čijih podataka (od 1.12.2023.) | oznaka — vrijednosti: Tablica 6-6; iznos umanjenja ide u B12.9 | b_7_2 = payslip.n_joppd_b_7_2 ili employee.n_joppd_b_7_2Šifrarnik lt_nacin_umanjenje_osnovice_mio1 (0–3) u data/joppd_codes.pyVrijednost ulazi u formulu pravila umanjenjeosnovicemio1 koje računa iznos za B12.9 |
8. | Prvi/zadnji mjesec u obveznom MO | Evidencija početka/kraja osiguranja po istoj osnovi | oznaka — vrijednosti: Tablica 6-7 | b_8 = payslip.n_joppd_b_8 ili employee.n_joppd_b_8Neoporezivi redak: "0" kad je b_6_1 = 0000; za 0406 prisilno "3" |
9. | Radno vrijeme | Puno / nepuno / skraćeno radno vrijeme | oznaka — vrijednosti: Tablica 6-8 | b_9 = payslip.n_joppd_b_9 ili employee.n_joppd_b_9Neoporezivi redci "0", za 0406 "1" |
10. | Sati rada | Obračunani sati u razdoblju | zbroj sati rada (za skupine radnog odnosa) | b_10 = Σ quantity pravila sa zastavicom n_joppd_je_b_10Nijedno pravilo u n_payroll_data nema tu zastavicu (stupac ne postoji u CSV-u) — polje ostaje 0 dok se zastavica ne uključi na generiranim pravilimaZa b_6_2 = 0406 prisilno 0XML <P10> |
10.0. | Neodrađeni sati rada | Dio ukupnih sati iz polja 10. koji nije odrađen (bolovanje, godišnji, blagdan i sl.) | B10 − odrađeni sati; element P100 XML sheme | b_10_0 = Σ quantity pravila sa zastavicom n_joppd_je_b_10_0Ista situacija kao kod b_10 — zastavica nije postavljena ni na jednom predlošku pravilaXML <P100> |
10.1. / 10.2. | Razdoblje od–do | Razdoblje na koje se odnosi primitak/osiguranje | datumi DD.MM.GGGG. | b_10_1 / b_10_2 — _compute_b10_dates(payslip, n_joppd_date_based_on, b_6_1)Izvor datuma bira pravilo (n_joppd_date_based_on) — treći ključ grupiranjaPutni nalog: prvi i zadnji dan mjeseca isplate |
11. | Iznos primitka (oporezivi) | Bruto oporezivi primitak | ugovorena plaća/naknada (bruto); kod izaslanog radnika iskazuje se uvećani iznos, pa je B11 = B12 (vidi 7.4) | b_11 = Σ line.total pravila sa zastavicom n_joppd_je_b_11 × sign (−1 za storno)Zastavicu nosi 6 pravila (sequence 100), po jedno za chart:bruto1 → ISPL IZASL bruto1_drdoh → ISDRDOH bruto_u_naravi → ISPLATANARAV bruto_autor → AUTOR bruto1_renta bruto1_nadzodb → bez chartaIznos = Σ PREBRUTO1, kod autorske PREBRUTO1 − PIPREBRUTO1 = REDOVNIRAD + PREKOVREMENIRAD + BOLOVANJA + GODISNJI + OSTALORAD + BRUTODODATCI |
12. | Osnovica za obračun doprinosa | Osnovica na koju se obračunavaju doprinosi | = B11 (u pravilu); izaslani: referentna hrvatska plaća × 1,20 (vidi 3.1 i 7.4) | b_12 = Σ pravila sa zastavicom n_joppd_je_b_12Zastavicu nose ista pravila kao za b_11 (bruto1 i varijante), pa je u obračunu B12 = B11Kod izaslanih to je manjkavo: uvećanu osnovicu računa osnovica_za_dop_izasl u kategoriji OSNOVICA_ZA_DOP (× 1,20), ali nijedno pravilo charta IZASL nema zastavicu n_joppd_je_b_12 — u JOPPD bi se upisao neuvećani iznos |
12.1. | Doprinos za mirovinsko osiguranje (I. stup) | MO — generacijska solidarnost | B12 × 0,15 (osnovica MIO I. može biti umanjena — vidi 3.1) | b_12_1 = Σ pravila sa zastavicom n_joppd_je_b_12_1mio1 → ISPL ISPLATANARAV IZASL: osnovica OSNOVICAMIO1, stopa 15 % (20 % ako radnik nije u II. stupu)mio1_drdoh → ISDRDOH i mio1_autor → AUTOR: 7,5 % (10 % bez II. stupa)mio1_renta mio1_nadzodb → bez charta |
12.2. | Doprinos za mirovinsko osiguranje — II. stup | MO — kapitalizirana štednja | B12 × 0,05 | b_12_2 = Σ pravila sa zastavicom n_joppd_je_b_12_2mio2 → ISPL ISPLATANARAV IZASL: 5 % od OSNOVICA_ZA_DOPmio2_drdoh mio2_autor: 2,5 % od PREBRUTO1 odnosno BRUTO1mio2_renta mio2_nadzodb → bez charta |
12.3. | Doprinos za zdravstveno osiguranje | ZO na osnovicu (trošak poslodavca) | B12 × 0,165 | b_12_3 = Σ pravila sa zastavicom n_joppd_je_b_12_3zdrav → ISPL ISPLATANARAV: 16,5 % od BRUTO1 + RAZLIKA_DOPRINOSAzdrav_drdoh zdrav_drugi: 7,5 % od BRUTO1Chart IZASL nije pokriven — njegovo pravilo zdrav_izasl nema zastavicu |
12.4. | Doprinos za zaštitu zdravlja na radu | Ozljede na radu i profesionalne bolesti | od 2019. uključen u zdravstveno (12.3.); u pravilu 0,00 | b_12_4 = Σ pravila sa zastavicom n_joppd_je_b_12_4Nijedno pravilo nema tu zastavicu — polje ostaje 0,00, u skladu s time što je doprinos od 2019. u zdravstvenomZbrajanje na strani A je zakomentirano |
12.5. | Doprinos za zapošljavanje | (povijesno) | ukinut → 0,00 | b_12_5 = Σ pravila sa zastavicom n_joppd_je_b_12_5Nijedno pravilo nema tu zastavicu — doprinos za zapošljavanje ukinut, polje 0,00Na strani A ide u vi_4_1 |
12.6. | Dodatni doprinos za MO — staž s povećanim trajanjem (I. stup) | Kad je B7.1 ≠ 0 | B12 × stopa prema stupnju (vidi Tablica 6-5) | b_12_6 = Σ pravila sa zastavicom n_joppd_je_b_12_6doddopmio1 → ISPL IZASL: stopa prema employee.n_accelerated_retirement na OSNOVICA_ZA_DOPNa strani A ide u vi_1_6 |
12.7. | Dodatni doprinos za MO — staž s povećanim trajanjem (II. stup) | Kad je B7.1 ≠ 0 | B12 × stopa prema stupnju (vidi Tablica 6-5) | b_12_7 = Σ pravila sa zastavicom n_joppd_je_b_12_7doddopmio2 → ISPL IZASL: stopa 4,51 % … prema stupnju beneficiranog stažaNa strani A ide u vi_2_5 |
12.8. | Poseban doprinos za korištenje zdravstvene zaštite u inozemstvu | Rad ili službeni put u inozemstvo (treće zemlje) | prema propisanoj stopi | b_12_8 = Σ pravila sa zastavicom n_joppd_je_b_12_8Nijedno pravilo nema tu zastavicu — zdravstvo u inozemstvu se ne obračunava kroz chartNa strani A ide u vi_3_2 i vi_3_6 |
12.9. | Iznos umanjenja osnovice za MIO I. | Svota za koju se umanjuje (ili uvećava) mjesečna osnovica za MIO I. — uz oznaku iz B7.2 | za plaću do 700,00 EUR: 300,00; od 700,01 do 1.300,00 EUR: 0,5 × (1.300,00 − bruto plaća); iznad 1.300,00 EUR: 0,00 (vidi 3.1) | b_12_9 = Σ pravila sa zastavicom n_joppd_je_b_12_9umanjenjeosnovicemio1 → ISPL ISPLATANARAV IZASL (sequence 105)Formula prati b_7_2: 0 → 0 · 1 → 300,00 do bruto 700,00, zatim (1300 − BRUTO1) × 0,5, iznad 1.300,00 → 0 · 2/3 → payslip.n_amount_of_reduction_monthly_baseZbrajanje na strani A (vi_4_2) je zakomentirano |
13.1. | Izdatak | Izdaci koji umanjuju primitak | npr. paušalni izdaci kod drugog dohotka | b_13_1 = Σ pravila sa zastavicom n_joppd_je_b_13_1Nijedno pravilo nema tu zastavicu — paušalni izdaci kod drugog dohotka ne prolaze kroz ovo polje |
13.2. | Izdatak — uplaćeni doprinos za MO | Doprinosi iz osnovice koji umanjuju dohodak | = B12.1 + B12.2 | b_13_2 = Σ pravila sa zastavicom n_joppd_je_b_13_2dopbruto → svi chartovi: round(MIO1) + round(MIO2) |
13.3. | Dohodak | Primitak umanjen za doprinose iz plaće | B11 − B13.2 | b_13_3 = Σ pravila sa zastavicom n_joppd_je_b_13_3dohodak → ISPL ISDRDOH ISPLATANARAV AUTOR: BRUTO1 − DOPBRUTO |
13.4. | Osobni odbitak | Umanjenje dohotka po Poreznoj kartici | s Porezne kartice (vidi 3.2); kod drugog dohotka se ne primjenjuje | b_13_4 = Σ pravila sa zastavicom n_joppd_je_b_13_4osobni_odbitak → ISPL ISPLATANARAV: min(DOHODAK, UKPOROLA)UKPOROLA = POLA1…POLA5 − ISKPOROLA (već iskorišteni odbitak) |
13.5. | Porezna osnovica | Osnovica za obračun poreza | B13.3 − B13.4 | b_13_5 = b_13_3 − b_13_4 — izračunato u koduZastavica n_joppd_je_b_13_5 na pravilu je namjerno zakomentirana |
14.1. | Iznos obračunanog poreza na dohodak | Predujam poreza | B13.5 × stopa (niža/viša — vidi 3.3) | b_14_1 = Σ pravila sa zastavicom n_joppd_je_b_14_1porez → ISPL ISDRDOH ISPLATANARAV i porez_drugi → AUTOR: oboje uzimaju PORpovrat_poreza → ISPL ISPLATANARAV IZASL (godišnji obračun, b_6_2 = 0406); iznos se upisuje na postojeći redak istog b_6_1/b_6_2POR se puni iz por01 (niža stopa) i por02 (viša), uz umanjenja umanjenjehrvi umanjenjezappdsPrag razreda je u formulama tvrdo upisan na 4.200,00 EUR (vrijednost do 2024.) — za 2026. iznosi 5.000,00 (vidi 3.3) |
14.2. | Iznos obračunanog prireza | Prirez porezu na dohodak | ukinut od 1.1.2024. → 0,00 | b_14_2 = Σ pravila sa zastavicom n_joppd_je_b_14_2Nijedno pravilo nema tu zastavicu — prirez ukinut, polje 0,00Ulazi u zbroj v_1_1/v_1_2 strane A |
15.1. | Oznaka neoporezivog primitka | Vrsta neoporezivog primitka (Prilog 4) | oznaka — vrijednosti: Tablica 6-9 | b_15_1 — s pravila (n_joppd_b_15_1)Oznaku 12 (naknada na teret HZZO-a) nose bolozlj bf bzavPutni nalozi: iz postavki tvrtke n_pn_joppd_b_15_1_for_daily_allowance i n_pn_joppd_b_15_1_for_mileage (inače RedirectWarning) |
15.2. | Iznos neoporezivog primitka | Neoporezivi iznos | stvarni iznos, do propisanog cenzusa | b_15_2 = Σ pravila sa zastavicom n_joppd_je_b_15_2Nijedno pravilo nema tu zastavicu — iznos umjesto toga dolazi iz grane create_notaxes_joppd_line(): line.total svakog pravila kojemu je b_15_1 ≠ 0Putni nalog: daily_allowance_total odnosno mileage_total |
16.1. | Način isplate | Način izvršenja obveze (Prilog 5) | oznaka — vrijednosti: Tablica 6-10 | b_16_1 = payslip.n_joppd_b_16_1Neoporezivi redak: fallback employee.n_joppd_b_16_1, i "0" kad je iznos 0 |
16.2. | Iznos isplate | Stvarno isplaćeni iznos | neto iznos isplate | b_16_2 = Σ pravila sa zastavicom n_joppd_je_b_16_2neto neto_narav neto_drdoh neto_autor (sequence 600): BRUTO1 − DOPBRUTO − UKUPNOPOREZneto_renta neto_nadzodb → bez chartaKod 0406 = −(b_14_1 + b_14_2); istovrsni neoporezivi redci se akumuliraju |
17. | Obračunani primitak od nesamostalnog rada (plaća) | Iznos plaće obračunane za razdoblje, neovisno o tome je li isplaćena | popunjava se kod primitaka od nesamostalnog rada; kod iskazivanja samo neoporezivih primitaka 0,00 | b_17 = Σ pravila sa zastavicom n_joppd_je_b_17Zastavicu ima samo bruto1 → ISPL IZASL, pa je B17 = B11 za redovnu plaću, a 0 u ostalim chartovimaU neoporezivim redcima i putnim nalozima prisilno 0XML <P17> |
Doprinosi se iskazuju u stupcima 12.1–12.9 (pojedine vrste); ovdje su navedeni najvažniji. Za točan raspored podpolja i eventualne razlike po vrsti primitka provjeriti važeći opis obrasca Porezne uprave.
Stupac n_payroll Current opisuje implementaciju u modulu n_payroll (n.hr.joppd, n.hr.joppd.line) — stanje 26.7.2026. Većina iznosa ne računa se u JOPPD kodu nego dolazi s pravila plaće: svako pravilo (hr.salary.rule) ima zastavice n_joppd_je_b_* kojima se njegov iznos usmjerava u odgovarajuće polje strane B, a redci se grupiraju po ključu (b_6_1, b_6_2, n_joppd_date_based_on).
Uz obrazac JOPPD idu prilozi (šifrarnici) 1–5 koji sadrže oznake za pojedina polja. Sljedeća tablica daje pregled priloga i upućuje na potpune popise vrijednosti u poglavlju 6.2.
| Prilog | Sadržaj | Polje | Potpuni popis |
|---|---|---|---|
| Prilog 1 | Oznake podnositelja / obveznika plaćanja | A.III | Tablica 6-2 |
| Prilog 2 | Stjecatelj primitka / osiguranik | B6.1 | Tablica 6-3 |
| Prilog 3 | Primici / obveze doprinosa | B6.2 | Tablica 6-4 |
| Prilog 4 | Neoporezivi primici / primici koji se ne smatraju dohotkom | B15.1 | Tablica 6-9 |
| Prilog 5 | Način isplate / izvršenja obveze | B16.1 | Tablica 6-10 |
Osim priloga, i nekoliko drugih polja ima zatvoren skup oznaka (vrsta izvješća, beneficirani staž, poseban doprinos, mjesec u MO, radno vrijeme) — svi su, s potpunim vrijednostima, u poglavlju 6.2.
Sljedeće tablice sadrže sve moguće vrijednosti za polja JOPPD-a s odabirom oznaka i za velike šifrarnike (Prilozi 1–5). Poredane su po stranici obrasca — najprije polja stranice A, zatim polja stranice B — i po broju polja uzlazno. Unutar skupina brojevi nisu uvijek uzastopni (rezervirani/neiskorišteni brojevi postoje i u izvorniku). Za obvezujuću verziju uvijek provjeriti važeći Pravilnik o porezu na dohodak i XML shemu na ePorezni.
Tablica 6-1 · Vrsta izvješća — polje A.II (strana A, polje II.)
| Oznaka | Značenje | Uvjeti | Utjecaj na JOPPD parametre |
|---|---|---|---|
1 | Prvo (izvorno) izvješće — može se podnijeti samo jedanput | Prva dostava za taj dan obveze; oznaka izvješća A.I ne smije već biti iskorištena. Rok: dan isplate primitka | A.I = GGDDD dana obveze · strana B obavezna, B1 se numerira od 1 · A.IV.1/A.IV.2 i zbrojevi V.–VII. moraju odgovarati zbroju redaka strane B |
2 | Ispravak već podnesenog izvješća | Postoji prihvaćeno izvješće s istom oznakom A.I i mijenjaju se iznosi ili oznake u već poslanim redcima. Odbijeno izvješće nije ispravak — ponovno se šalje vrsta 1 (u roku 24 h) | A.I ostaje isti kao na izvorniku · strana B: polja 1.–10.2. ponavljaju se neizmijenjena, mijenjaju se 11.–17. · storno retka: 10. i 11.–17. na nulu (oznake 0, iznosi 0,00) · zbrojevi strane A prate nove vrijednosti |
3 | Dopuna izvornog izvješća | Na izvorno izvješće treba dodati stjecatelja ili redak kojeg na njemu nije bilo (npr. nakon nuliranja retka s pogrešnim OIB-om) | A.I isti kao na izvorniku · B1 kreće od sljedećeg slobodnog rednog broja izvornog izvješća · A.IV.1/A.IV.2 i zbrojevi odnose se samo na retke te dopune |
4 | Podaci pod IX. i X. strane A (naknada za osobe s invaliditetom; neoporezivi primici nerezidentima od neprofitnih organizacija) — nema strane B | Obveznik iskazuje naknadu po Zakonu o profesionalnoj rehabilitaciji, odnosno neprofitna organizacija neoporezive primitke nerezidentima bez OIB-a | Popunjavaju se samo A.IX i A.X (X.1 broj osoba, X.2 iznos) · nema strane B, pa su IV.1/IV.2 i zbrojevi V.–VIII. nula |
5 | Izvorno izvješće poslovne banke o predujmu poreza po osnovi dohotka od kamata | Podnositelj je poslovna banka koja obračunava predujam na kamate; ne koristi se za primitke iz radnog odnosa | Oznaka podnositelja u A.III prema Prilogu 1 · strana B: primici iz skupine kamata (B6.1 11xx) · bez doprinosa (B12.x = 0,00) i bez osobnog odbitka (B13.4 = 0,00) · porez u B14.1 → zbroj u A.V.6 |
6 | Ispravak izvješća pod oznakom 5 | Isti uvjeti kao za vrstu 2, ali nad izvješćem vrste 5 | Kao vrsta 2: ista A.I, ponavljaju se identifikacijska polja strane B, mijenjaju se iznosi |
7 | Dopuna izvješća pod oznakom 5 | Isti uvjeti kao za vrstu 3, ali nad izvješćem vrste 5 | Kao vrsta 3: ista A.I, B1 se nastavlja na zadnji redni broj izvornika |
8 | Izvorno izvješće fizičke osobe o predujmu poreza po osnovi dohotka izravno iz inozemstva ili kapitalnih dobitaka | Obveznik obračuna je sam stjecatelj (nema isplatitelja u RH) — dohodak primljen izravno iz inozemstva ili kapitalni dobitak | Podnositelj i primatelj su ista osoba: isti OIB u A.III i B4 · oznaka podnositelja za fizičku osobu (Prilog 1) · B6.1/B6.2 iz skupina inozemnog dohotka odnosno kapitalnih dobitaka · doprinosi samo kad po toj osnovi postoji obveza |
9 | Ispravak izvješća pod oznakom 8 | Isti uvjeti kao za vrstu 2, ali nad izvješćem vrste 8 | Kao vrsta 2: ista A.I, identifikacijska polja se ponavljaju |
10 | Dopuna izvješća pod oznakom 8 | Isti uvjeti kao za vrstu 3, ali nad izvješćem vrste 8 | Kao vrsta 3: ista A.I, nastavak numeracije B1 |
Vrste 5–10 odnose se na banke i na fizičke osobe koje same obračunavaju predujam — izvan su opsega ovog dokumenta (plaća iz radnog odnosa), pa su opisane samo do razine strukture obrasca. Postupak ispravka, dopune i storna opisan je uz Tablicu 5-1. Modul n_payroll podržava samo vrste 1, 2 i 3.
U istom danu može se dostaviti samo jedan izvorni obrazac (1/4/5/8), jedna dopuna (3/7/10) i jedan ispravak (2/6/9). Neki programi navode i oznake 11–13 (kapitalni dobici); potvrditi u važećem Pravilniku.
Tablica 6-2 · Oznaka podnositelja izvješća — polje A.III (strana A, polje III. — Prilog 1)
| Oznaka | Značenje | Uvjeti | Utjecaj na JOPPD parametre |
|---|---|---|---|
1 | Pravna osoba |
| |
2 | Fizička osoba koja obavlja samostalnu djelatnost (obveznik poreza na dohodak ili dobit) |
| |
3 | Diplomatske misije/konzularni uredi i poslodavci iz druge države članice EU |
| |
4 | Ostale fizičke osobe |
| |
5 | Ostali poslovni subjekti |
| |
6 | Nadležno ministarstvo za obrazovanje (učenici/studenti na praksi) | učenici/studenti na praktičnoj nastavi/stručnoj praksi; škola/ustanova podnosi, ministarstvo je obveznik uplate |
|
7 | HZMO (podnositelj, a ministarstvo obveznik uplate) | HZMO podnosi izvješće, a nadležno ministarstvo je obveznik uplate |
|
8 | HZZO (podnositelj, a ministarstvo obveznik uplate) | HZZO podnosi izvješće, a nadležno ministarstvo je obveznik uplate |
|
9 | Ostala tijela (osim HZMO/HZZO) kad su obveznici obračuna, a ministarstvo uplate | ostala tijela (osim HZMO/HZZO) obračunavaju, ministarstvo je obveznik uplate |
|
10 | Platni agent (dividenda/kamata u ime isplatitelja) | isplata dividende/kamate fizičkim osobama preko platnog agenta |
|
11 | Poslodavac u stečaju (isplata preko Agencije za osiguranje radničkih potraživanja) | poslodavac u stečaju; izravna isplata plaće preko Agencije za osiguranje radničkih potraživanja |
|
12 | Osiguranik kod poslodavca iz druge države članice EU koji je preuzeo obvezu doprinosa | poslodavac sa sjedištem u drugoj državi članici EU preuzeo obvezu doprinosa |
|
13 | Poslodavac (kada druga osoba umjesto njega isplaćuje plaću) | plaću umjesto poslodavca isplaćuje druga osoba |
|
14 | Poslodavac — digitalna radna platforma |
| |
15 | Isplatitelji socijalnih potpora |
|
Tablica 6-3 · Stjecatelj primitka / osiguranik — polje B6.1 (strana B, polje 6.1. — Prilog 2)
| Oznaka | Značenje | Uvjeti | Utjecaj na JOPPD parametre |
|---|---|---|---|
| Nesamostalni rad — radni odnos (0001–0026) | |||
0001 | Radnik/osiguranik po osnovi radnog odnosa |
| |
0002 | Radnik — osoba koja se prvi put zapošljava (Zakon o doprinosima) |
|
|
0003 | Radnik — novozaposlena osoba (Zakon o poticanju zapošljavanja) |
|
|
0004 | Osoba izaslana na rad u RH po nalogu inozemnog poslodavca ili poslodavca iz druge države članice EU |
|
|
0005 | Radnik izaslan na rad u inozemstvo |
|
|
0006 | Radnik izaslan u inozemstvo/EU — osoba koja se prvi put zapošljava (Zakon o doprinosima) |
|
|
0007 | Radnik izaslan u inozemstvo/EU — novozaposlena osoba (Zakon o tržištu rada) |
|
|
0008 | Članovi predstavničkih i izvršnih tijela državne vlasti i JLP(R)S — plaća za rad u tim tijelima |
|
|
0009 | Ostali stjecatelji/osiguranici po osnovi radnog odnosa/plaće |
| |
0010 | Radnik — mlada osoba (Zakon o doprinosima) |
|
|
0011 | Radnik izaslan u inozemstvo — mlada osoba (Zakon o doprinosima) |
|
|
0012 | Radnik — dijete smrtno stradalog/nestalog hrvatskog branitelja |
|
|
0013 | Radnik — osoba koja se prvi put zapošljava po ugovoru o radu (Zakon o doprinosima) [novo 2025] |
|
|
0014 | Radnik izaslan u inozemstvo/EU — prvo zaposlenje po ugovoru o radu (Zakon o doprinosima) [novo 2025] |
|
|
0021 | Radnik po osnovi rada u kućanstvu |
|
|
0022 | Rad u kućanstvu — prvo zaposlenje (Zakon o doprinosima) |
|
|
0023 | Rad u kućanstvu — prvo zaposlenje (Zakon o tržištu rada) |
|
|
0024 | Ostali osiguranici — rad u kućanstvu |
|
|
0025 | Rad u kućanstvu — mlada osoba (Zakon o doprinosima) |
|
|
0026 | Rad u kućanstvu — prvo zaposlenje po ugovoru o radu (Zakon o doprinosima) [novo 2025] |
|
|
| Poduzetnička plaća i samostalne djelatnosti (0031–0046) | |||
0031 | Trgovac pojedinac |
|
|
0032 | Ostali koji obavljaju samostalnu djelatnost i obveznici su poreza na dobit |
|
|
0033 | Osobe koje su promijenile način utvrđivanja dohotka pa utvrđuju dobit (poduzetnička plaća) |
|
|
0041 | Samostalna djelatnost obrta |
|
|
0042 | Slobodno zanimanje: med. sestra, zubotehničar, fizioterapeut, filmski radnik, novinar, predstavnik obiteljskog doma |
|
|
0043 | Ostala slobodna zanimanja i sportaši (profesionalne djelatnosti) |
|
|
0044 | Samostalna djelatnost poljoprivrede i šumarstva |
|
|
0045 | Osobe koje su promijenile način utvrđivanja pa utvrđuju dohodak od samostalne djelatnosti (čl. 7. t. 5.3.) |
|
|
0046 | Ostale samostalne djelatnosti (čl. 7. t. 5.1., 5.2., 5.4.) |
|
|
| Mirovine (0101–0121) | |||
0101 | Korisnik starosne mirovine (HZMO) |
|
|
0102 | Obiteljska mirovina koja podliježe oporezivanju |
|
|
0103 | Obiteljska mirovina koja ne podliježe oporezivanju, ali postoji obveza doprinosa |
|
|
0104 | Korisnik invalidske mirovine |
|
|
0105 | Invalidska mirovina zbog profesionalne nesposobnosti (uz radni odnos/samostalnu djelatnost) |
|
|
0106 | Mirovina prema Zakonu o hrvatskim braniteljima |
|
|
0107 | Ostali stjecatelji mirovine prema posebnom propisu |
|
|
0108 | Stjecatelji ostalih mirovina |
|
|
0121 | Stjecatelji mirovine — ostali isplatitelji |
|
|
0201 | Primitak od nesamostalnog rada koji se po doprinosima tretira kao drugi dohodak |
|
|
| Dohodak od kapitala (1001–1104) | |||
1001 | Dohodak od kapitala |
|
|
1002 | Dohodak od kapitala uz stopu iz ugovora o izbjegavanju dvostrukog oporezivanja |
|
|
1003 | Dohodak od kapitala ostvaren iz inozemstva/EU |
|
|
1004 | Dohodak od kapitala iz inozemstva/EU uz stopu iz ugovora o izbjegavanju dvostrukog oporezivanja |
|
|
1101 | Dohodak od kapitala po osnovi kamata |
|
|
1102 | Kamate uz stopu iz ugovora o izbjegavanju dvostrukog oporezivanja |
|
|
1103 | Kamate ostvarene iz inozemstva/EU |
|
|
1104 | Kamate iz inozemstva/EU uz stopu iz ugovora o izbjegavanju dvostrukog oporezivanja |
|
|
| Imovina i imovinska prava (2001–2005) | |||
2001 | Dohodak od imovinskih prava |
|
|
2002 | Imovinska prava uz stopu iz ugovora o izbjegavanju dvostrukog oporezivanja |
|
|
2003 | Imovinska prava ostvarena iz inozemstva/EU |
|
|
2004 | Imovinska prava iz inozemstva/EU uz stopu iz ugovora o izbjegavanju dvostrukog oporezivanja |
|
|
2005 | Dohodak od posebnih vrsta imovine |
|
|
| Drugi dohodak (4001–4002) | |||
4001 | Drugi dohodak bez obveze doprinosa |
|
|
4002 | Drugi dohodak uz obvezu doprinosa |
|
|
| Posebni doprinos za zdravstvo u inozemstvu (5001–5002) | |||
5001 | Osiguranik na radu/usavršavanju/obrazovanju u inozemstvu dulje od 30 dana |
|
|
5002 | Osiguranik upućen na službeni put u inozemstvo do 30 dana |
|
|
| Naknade i osiguranje u okolnostima — HZMO (5101–5104) | |||
5101 | Korisnik invalidske mirovine zbog profesionalne nesposobnosti |
|
|
5102 | Roditelj koji obavlja roditeljske dužnosti |
|
|
5103 | Naknada plaće na teret MO (generacijska solidarnost) |
|
|
5104 | Osoba s invaliditetom — staž s povećanim trajanjem |
|
|
| Naknade — HZZO (5201–5213) | |||
5201 | Naknada plaće za bolovanje na teret HZZO-a — općenito |
|
|
5202 | Naknada za bolovanje na teret državnog proračuna — općenito |
|
|
5203 | Rodiljni dopust / dopust radi smrti djeteta — na teret HZZO-a |
|
|
5204 | Roditeljski/posvojiteljski dopust, skraćeno RV, stanka za dojenje — na teret proračuna |
|
|
5205 | Naknada nakon prestanka radnog odnosa — na teret HZZO-a |
|
|
5206 | Naknada nakon prestanka radnog odnosa — na teret proračuna |
|
|
5207 | Naknada za komplikacije u trudnoći — na teret HZZO-a |
|
|
5208 | Naknada za nesposobnost zbog posljedica Domovinskog rata — na teret HZZO-a |
|
|
5209 | Naknada za bolovanje zbog ozljede na radu/profesionalne bolesti — na teret HZZO-a |
|
|
5210 | Dopust za njegu djeteta s težim smetnjama u razvoju — na teret proračuna |
|
|
5211 | Rad s pola RV zbog njege djeteta s težim smetnjama — na teret proračuna |
|
|
5212 | Ostali — MIO II. stup na minimalnu osnovicu na teret proračuna |
|
|
5213 | Ostali — MIO II. stup po osnovi naknade plaće na teret proračuna |
|
|
| HZZ (5301–5302) | |||
5301 | Nezaposlena osoba (za MIO II. stup) |
|
|
5302 | Nezaposlena osoba za vrijeme stručnog osposobljavanja/rehabilitacije |
|
|
| Mjerodavno ministarstvo (5401–5404) | |||
5401 | Roditelj — njegovatelj |
|
|
5402 | Produženo MO — bračni drug diplomata / zdravstvo u inozemstvu za članove obitelji diplomata |
|
|
5403 | Naknada za pružanje njege HRVI I. skupine |
|
|
5404 | Udomitelj |
|
|
| Posrednik pri zapošljavanju učenika/studenata (5501) | |||
5501 | Učenik/student za vrijeme rada preko posrednika |
|
|
| Osiguranje u određenim okolnostima (5601–5608) | |||
5601 | Osoba na obrazovanju/usavršavanju na koje ju je uputio bivši poslodavac |
|
|
5602 | Osoba upućena na praktični rad prije stupanja u radni odnos |
|
|
5603 | Osoba upućena u inozemstvo (međunarodna tehničko-prosvjetna i kulturna suradnja) |
|
|
5604 | Ostali — MO u okolnostima i ZO za ozljede na radu/profesionalne bolesti |
|
|
5605 | Stranac čije troškove zdravstvene zaštite snosi davatelj stipendije |
|
|
5606 | Učenici/studenti na praktičnoj nastavi/stručnoj praksi i stručnim putovanjima |
|
|
5607 | Djeca/mladež sa smetnjama u razvoju na praktičnoj nastavi/obveznom radu |
|
|
5608 | Samostalni umjetnik kojemu se doprinosi plaćaju iz proračuna |
|
|
| Stručno osposobljavanje bez zasnivanja radnog odnosa (5701–5702) | |||
5701 | Stručno osposobljavanje za rad (Zakon o radu) |
|
|
5702 | Stručno osposobljavanje za rad (Zakon o tržištu rada) |
|
|
Prazna ćelija u stupcima „Uvjeti" / „Utjecaj na JOPPD parametre" znači da je uvjet jasan iz značenja oznake, odnosno da nema posebnog utjecaja u odnosu na standardni radni odnos (0001). Oznake 0013, 0014, 0026 dodane su Pravilnikom NN 16/25 (primjena od 6.2.2025.). Oznake 5606/5607 potvrđene su iz službenog (starijeg) PDF-a. Za obvezujući tekst provjeriti pročišćeni Pravilnik.
Tablica 6-4 · Primitak / obveza doprinosa — polje B6.2 (strana B, polje 6.2. — Prilog 3)
| Oznaka | Značenje | Uvjeti | Utjecaj na JOPPD parametre |
|---|---|---|---|
| Primici po osnovi plaće (0001–0014) | |||
0001 | Primici po osnovi plaće |
| |
0002 | Plaća viša od najviše mjesečne osnovice za doprinose |
|
|
0003 | Plaća viša od najviše godišnje osnovice za doprinose |
|
|
0004 | Naknadni obračun i isplata plaće za razdoblje ranije od 1.1.2003. |
| |
0005 | Plaća člana uprave/izvršnog direktora/likvidatora/upravitelja zadruge (jednaka ili niža od propisane osnovice) |
|
|
0006 | Plaća člana uprave i sl. ako plaća nije isplaćena |
|
|
0007 | Plaća člana uprave (neisplaćena) viša od najviše mjesečne osnovice |
|
|
0008 | Plaća člana uprave (neisplaćena) viša od najviše godišnje osnovice |
|
|
0009 | Plaća do iznosa minimalne plaće, ako je minimalna plaća ugovorena |
|
|
0010 | Plaća pri radu u dvije ili više država EU po jednom ugovoru o radu (kad ugovor o dvostrukom oporezivanju odredi drukčije) |
| |
0011 | Kao 0010, viša od najviše mjesečne osnovice |
|
|
0012 | Kao 0010, viša od najviše godišnje osnovice |
|
|
0013 | Potpora za očuvanje radnih mjesta / skraćivanje radnog vremena (HZZ) |
| |
0014 | Plaća prema rješenju Državnog inspektorata (Zakon o suzbijanju neprijavljenog rada) |
| |
| Ostali primici uz plaću — čl. 22. (0021–0034) | |||
0021 | Ostali primici koji se isplaćuju uz plaću |
| |
0022 | Ostali primici uz plaću viši od najviše godišnje osnovice |
|
|
0023 | Doprinosi za neoporezive primitke koji bi bili oporezivi (ugovor o dvostrukom oporezivanju) |
| |
0024 | Kao 0023, viši od najviše godišnje osnovice |
|
|
0025 | Ostali primici uz plaću — otpremnina |
| |
0026 | Otpremnina viša od najviše godišnje osnovice |
|
|
0027 | Bonusi i nagrade menadžmentu, upravi, nadzornom odboru, izvršnim/neizvršnim direktorima |
| |
0028 | Kao 0027, viši od najviše godišnje osnovice |
|
|
0029 | Neisplaćena otpremnina |
| |
0030 | Neisplaćena otpremnina viša od najviše godišnje osnovice |
|
|
0031 | Naknadna isplata neisplaćene otpremnine |
| |
0032 | Ostali obračunani, a neisplaćeni primici iz čl. 22. |
| |
0033 | Kao 0032, viši od najviše godišnje osnovice |
|
|
0034 | Naknadna isplata ostalih obračunanih, neisplaćenih primitaka iz čl. 22. |
| |
| Obračun kad plaća nije isplaćena (0041–0053) | |||
0041 | Obračun poreza i doprinosa po osnovi plaće (mjesec ili kraće, bez isplate) |
| |
0042 | Kao 0041, viša od najviše mjesečne osnovice |
|
|
0043 | Kao 0041, viša od najviše godišnje osnovice |
|
|
0044 | Naknadni obračun doprinosa po plaći za razdoblje do 31.12.2002. |
| |
0045 | Obračun doprinosa primjenom najniže osnovice ako ne postoji obveza isplate plaće |
|
|
0046 | Obračun kad ne postoji obveza doprinosa za određene dane u mjesecu u osiguranju |
| |
0047 | Obračun do iznosa minimalne plaće, ako je ugovorena |
|
|
0048 | Doprinosi radnika u dvije ili više država EU (jedan ugovor) u slučaju neisplate plaće |
| |
0049 | Kao 0048, viša od najviše mjesečne osnovice |
|
|
0050 | Kao 0048, viša od najviše godišnje osnovice |
|
|
0051 | Isplata zaostale plaće (doprinosi i porez prethodno zaduženi) |
| |
0052 | Isplata zaostale plaće do 31.12.2002. (doprinosi na minimalnu osnovicu) |
| |
0053 | Isplata zaostale minimalne plaće, ako je ugovorena |
|
|
| Izaslani radnik (0061–0068) | |||
0061 | Doprinosi izaslanog radnika u slučaju isplate plaće |
|
|
0062 | Kao 0061, viša od najviše mjesečne osnovice |
|
|
0063 | Kao 0061, viša od najviše godišnje osnovice |
|
|
0064 | Naknadni obračun za izaslanog radnika do 31.12.2002. (isplata plaće) |
|
|
0065 | Doprinosi izaslanog radnika u slučaju neisplate plaće |
|
|
0066 | Kao 0065, viša od najviše mjesečne osnovice |
|
|
0067 | Izaslani radnik, viša od najviše godišnje osnovice (neisplata plaće) |
|
|
0068 | Naknadni obračun za izaslanog radnika do 31.12.2002. (neisplata plaće) |
|
|
| Osoba izaslana na rad u RH (0071–0073) | |||
0071 | Porez po osnovi plaće osobi izaslanoj u RH (isplata plaće) |
| |
0072 | Porez po osnovi ostalih primitaka osobi izaslanoj u RH |
| |
0073 | Isplata zaostale plaće osobi izaslanoj u RH |
| |
| Rad za inozemnog poslodavca / diplomatske misije / sezonski (0081–0098) | |||
0081 | Porez po plaći za rad u diplomatskoj misiji/konzularnom uredu (diplomatski imunitet) |
| |
0082 | Doprinosi po plaći za rad u diplomatskoj misiji/konzularnom uredu |
| |
0083 | Porez po plaći za rad za inozemnog poslodavca / poslodavca iz EU / kad se doprinosi plaćaju u EU |
| |
0084 | Doprinosi po plaći za rad u RH za poslodavca iz druge države EU |
| |
0086 | Porez i doprinosi osiguraniku po plaći za rad u diplomatskoj misiji |
| |
0087 | Kao 0086, viša od najviše mjesečne osnovice |
|
|
0088 | Kao 0086, viša od najviše godišnje osnovice |
|
|
0090 | Doprinosi (poslodavac iz EU) viši od najviše mjesečne osnovice |
|
|
0091 | Doprinosi (produženo MO) stalnog sezonskog radnika |
| |
0092 | Doprinosi (poslodavac iz EU) viši od najviše godišnje osnovice |
|
|
0093 | Porez po ostalim primicima za rad za inozemnog poslodavca / EU |
| |
0094 | Doprinosi po ostalim primicima za rad u RH za poslodavca iz EU |
| |
0095 | Kao 0094, viši od najviše godišnje osnovice |
|
|
0096 | Porez osiguraniku po ostalim primicima za rad u diplomatskoj misiji |
| |
0097 | Doprinosi osiguraniku po ostalim primicima za rad u diplomatskoj misiji |
| |
0098 | Kao 0097, viši od najviše godišnje osnovice |
|
|
| Poduzetnička plaća (0101–0103) | |||
0101 | Poduzetnička plaća jednaka ili viša od propisane osnovice |
|
|
0102 | Poduzetnička plaća niža od propisane osnovice |
|
|
0103 | Obveze poduzetnika prema propisanoj osnovici ako se plaća ne isplaćuje |
|
|
| Primici temeljem sudske presude/nagodbe (0201–0222) | |||
0201 | Plaća prema presudi/nagodbi za prethodna razdoblja (doprinosi nisu prethodno zaduženi) |
|
|
0202 | Kao 0201, viša od najviše mjesečne osnovice |
|
|
0203 | Kao 0201, viša od najviše godišnje osnovice |
|
|
0204 | Doprinosi po plaći prema presudi/nagodbi (neisplata plaće) |
|
|
0205 | Kao 0204, viša od najviše mjesečne osnovice |
|
|
0206 | Kao 0204, viša od najviše godišnje osnovice |
|
|
0207 | Obračun doprinosa na osnovicu |
| |
0208 | Porez po plaći prema presudi/nagodbi (doprinosi prethodno zaduženi — naknadna isplata) |
|
|
0209 | Plaća prema presudi/nagodbi do 31.12.2002. (doprinosi na minimalnu osnovicu) |
|
|
0210 | Plaća prema presudi/nagodbi osobi izaslanoj na rad u RH |
|
|
0211 | Porez osiguraniku (diplomatska misija) na primitak iz presude/nagodbe |
|
|
0212 | Doprinosi osiguraniku (diplomatska misija) na primitak iz presude/nagodbe |
|
|
0213 | Plaća prema presudi/nagodbi osobi zaposlenoj kod poslodavca u inozemstvu |
|
|
0214 | Doprinosi stalnog sezonskog radnika prema presudi/nagodbi |
|
|
0215 | Doprinosi po prethodno isplaćenoj plaći i porezu prema presudi/nagodbi |
|
|
0216 | Kao 0215 (isplata nasljednicima), viša od najviše mjesečne osnovice |
|
|
0217 | Kao 0215, viša od najviše godišnje osnovice |
|
|
0218 | Ostali primici uz plaću prema presudi/nagodbi |
|
|
0219 | Kao 0218, viši od najviše godišnje osnovice |
|
|
0220 | Doprinosi po ostalim primicima uz plaću prema presudi/nagodbi (isplata nasljednicima) |
|
|
0221 | Kao 0220, viši od najviše godišnje osnovice |
|
|
0222 | Porez po ostalim primicima uz plaću prema presudi/nagodbi (isplata nasljednicima) |
|
|
| Mirovine (0301–0334) | |||
0301 | Mirovine bez obveze dodatnog doprinosa za ZO |
| |
0302 | Kao 0301, za više proteklih mjeseci iste godine |
| |
0303 | Kao 0301, za protekla porezna razdoblja |
| |
0321 | Mirovine s obvezom dodatnog doprinosa za ZO |
| |
0322 | Kao 0321, za više proteklih mjeseci iste godine |
| |
0323 | Kao 0321, za protekla porezna razdoblja |
| |
0331 | Mirovine iz individualne kapitalizirane štednje (mirovinska osiguravajuća društva) |
| |
0332 | Mirovine ostvarene temeljem dokupa |
| |
0333 | Mirovinske rente |
| |
0334 | Mirovine ostvarene po ostaloj osnovi |
| |
| Ostali primici od nesamostalnog rada (0401–0419) | |||
0401 | Primici (čl. 114. st. 1.) bivšem radniku ili drugoj osobi umjesto njega |
| |
0402 | Primici (čl. 114. st. 2.) — po dohotku nesamostalni rad, po doprinosima drugi dohodak |
| |
0403 | Ostali primici po osnovi nesamostalnog rada |
| |
0404 | Ostali primici po nesamostalnom radu bez obveze doprinosa |
| |
0405 | Doprinosi na primitke koji su drugi dohodak po doprinosima / bez obveze doprinosa |
| |
0406 | Obveze po konačnom godišnjem obračunu poreza po osnovi nesamostalnog rada |
| |
0407 | Kao 0401, viša od najviše godišnje osnovice |
|
|
0408 | Kao 0402, viša od najviše godišnje osnovice |
|
|
0409 | Renta po sudskoj presudi članu obitelji bivšeg radnika (bez obveze doprinosa) |
|
|
0411 | Porez po nesamostalnom radu (čl. 114. st. 1.) bivšem radniku |
| |
0412 | Primici (čl. 114. st. 2.) — drugi dohodak bez obveze doprinosa na osnovicu |
| |
0413 | Kao 0412, viši od najviše godišnje osnovice |
|
|
0414 | Porez po nesamostalnom radu (čl. 212. st. 2.) — isplata nasljedniku |
| |
0415 | Doprinosi po plaći (čl. 212. st. 2.) |
| |
0416 | Kao 0415, viša od najviše mjesečne osnovice |
|
|
0417 | Kao 0415, viša od najviše godišnje osnovice |
|
|
0418 | Doprinosi po ostalim primicima uz plaću (čl. 212. st. 2.) |
| |
0419 | Kao 0418, viša od najviše godišnje osnovice |
|
|
| Rad u drugoj državi članici EU (0501–0505) | |||
0501 | Porez po plaći za rad u drugoj državi EU |
| |
0502 | Doprinosi po plaći za rad u drugoj državi EU |
| |
0503 | Kao 0502, viša od najviše mjesečne osnovice |
|
|
0504 | Kao 0502, viša od najviše godišnje osnovice |
|
|
0505 | Doprinosi po ostalim primicima za rad u drugoj državi EU |
| |
| Dohodak od kapitala (1001–1006) | |||
1001 | Dividende i udjeli u dobiti na temelju udjela u kapitalu |
| |
1002 | Izuzimanja i skrivene isplate dobiti |
| |
1003 | Udjeli u dobiti dodjelom/opcijskom kupnjom vlastitih dionica (u naravi) |
| |
1004 | Kamate na štednju |
| |
1005 | Ostali primici od kapitala (i kamate osim štednje) |
| |
1006 | Kapitalni dobici |
| |
| Imovinska prava (2001–2002) | |||
2001 | Dohodak od imovinskih prava |
| |
2002 | Dohodak od posebnih vrsta imovine |
| |
| Drugi dohodak (4001–4057) | |||
4001 | Autorske naknade (poseban zakon o autorskim pravima) |
| |
4002 | Naknade za isporučeno umjetničko djelo (umjetnička/kulturna djelatnost) |
| |
4003 | Naknade profesionalnih novinara/umjetnika/sportaša osiguranih po toj osnovi (prema rješenju) |
| |
4004 | Nerezidenti — umjetnička, sportska, književna i sl. djelatnost (uz obvezu doprinosa) |
| |
4005 | Kao 4004, viši od najviše godišnje osnovice |
|
|
4006 | Kao 4004, bez obveze doprinosa |
| |
4007 | Djelatnost sportaša (nisu osigurani po samostalnoj djelatnosti) |
| |
4008 | Kao 4007, viši od najviše godišnje osnovice |
|
|
4010 | Trgovački putnici, agenti, tumači, prevoditelji, konzultanti, vještaci i sl. |
| |
4011 | Kao 4010, viši od najviše godišnje osnovice |
|
|
4013 | Sportski suci i delegati |
| |
4014 | Članovi skupština/nadzornih odbora/upravnih vijeća, povjerenstava i suci porotnici |
| |
4015 | Kao 4014, viši od najviše godišnje osnovice |
|
|
4017 | Primici u naravi osobama koje nisu radnici (čl. 14. st. 3.) |
| |
4018 | Kao 4017, viši od najviše godišnje osnovice |
|
|
4020 | Nagrade učenicima za praktični rad / naukovanje / dualno obrazovanje, iznad neoporezivog |
| |
4021 | Stipendije učenicima/studentima iznad neoporezivog iznosa |
| |
4022 | Sportske stipendije iznad neoporezivog iznosa |
| |
4023 | Nagrade/naknade sportašima amaterima iznad neoporezivog |
| |
4025 | Drugi dohodak ostvaren neposredno iz inozemstva |
| |
4026 | Kao 4025, viši od najviše godišnje osnovice |
|
|
4028 | Drugi dohodak podložan doprinosima (kad ugovor o socijalnom osiguranju odredi drukčije) |
| |
4029 | Drugi dohodak — samo ZO, bez MO (ugovor o socijalnom osiguranju) |
| |
4030 | Ostali nenavedeni primici drugog dohotka |
| |
4031 | Ostali primici uz obvezu doprinosa, viši od najviše godišnje osnovice |
|
|
4032 | Kao 4031, bez obveze doprinosa |
| |
4033 | Drugi dohodak — sezonski rad u poljoprivredi |
| |
4034 | Nerezidenti — autorske naknade bez prava na paušalni izdatak |
| |
4035 | Drugi dohodak nerezidentima — članovi uprave/izvršni direktori |
| |
4036 | Kao 4035, viši od najviše godišnje osnovice |
|
|
4037 | Kao 4035, bez obveze doprinosa |
| |
4038 | Drugi dohodak uz doprinose, porez plaćen u inozemstvu |
| |
4039 | Kao 4038, viši od najviše godišnje osnovice |
|
|
4040 | Drugi dohodak uz doprinose (RH izuzima od oporezivanja po ugovoru) |
| |
4041 | Kao 4040, viši od najviše godišnje osnovice |
|
|
4042 | Drugi dohodak ostvaren neposredno od fizičke osobe |
| |
4043 | Kao 4042, viši od najviše godišnje osnovice |
|
|
4045 | Autorske naknade više od najviše godišnje osnovice |
|
|
4046 | Naknade za umjetničko djelo više od najviše godišnje osnovice |
|
|
4047 | Autorske naknade ostvarene iz inozemstva |
| |
4048 | Naknade za umjetničko djelo ostvarene iz inozemstva |
| |
4049 | Kao 4047, više od najviše godišnje osnovice |
|
|
4050 | Kao 4048, više od najviše godišnje osnovice |
|
|
4051 | Autorske naknade neposredno od fizičke osobe |
| |
4052 | Naknade za umjetničko djelo neposredno od fizičke osobe |
| |
4053 | Kao 4051, više od najviše godišnje osnovice |
|
|
4054 | Kao 4052, više od najviše godišnje osnovice |
|
|
4055 | Drugi dohodak — povrat doprinosa (prijenos mirovinskih prava iz EU) |
| |
4056 | Drugi dohodak — napojnice (nagrada za dobro obavljenu uslugu) |
| |
4057 | Drugi dohodak — rad putem digitalnih radnih platformi |
| |
| Posebni doprinos za zdravstvo u inozemstvu (5001–5005) | |||
5001 | Osiguranici koji službeno borave u inozemstvu |
| |
5002 | Osiguranici na službenom putu u inozemstvu |
| |
5003 | Osiguranici (drugi dohodak) na službenom putu u inozemstvu |
| |
5004 | Osiguranik (samostalna djelatnost) na službenom putu u inozemstvu |
| |
5005 | Osiguranik (samostalna djelatnost) izaslan na rad u inozemstvo |
| |
| Naknade plaće i osiguranje u okolnostima (5101–5115) | |||
5101 | Porez i doprinosi za njegovatelja HRVI |
| |
5102 | Doprinosi za roditelja — njegovatelja |
| |
5103 | Doprinosi za slobodno zanimanje — samostalni umjetnici |
| |
5104 | Primici/obveza za učenike i redovite studente preko posrednika (iznad neoporezivog) |
| |
5105 | MIO I. i II. stup na najnižu osnovicu |
|
|
5106 | Samo MIO II. stup na najnižu osnovicu |
|
|
5107 | MIO II. stup na naknadu plaće |
| |
5108 | MO u okolnostima i posebni doprinos za zaštitu zdravlja na radu na minimalnu osnovicu |
| |
5109 | ZO na najnižu osnovicu |
|
|
5110 | MO u okolnostima i ZO za ozljede na radu/profesionalne bolesti na najnižu osnovicu |
|
|
5111 | MIO II. stup za osobu s invaliditetom (staž s povećanim trajanjem) |
| |
5112 | Doprinosi za bračne drugove i članove obitelji diplomata |
| |
5113 | Doprinosi za standardnog udomitelja |
| |
5114 | Doprinosi za specijaliziranog udomitelja za djecu |
| |
5115 | Doprinosi za delegiranog europskog tužitelja (EPPO) |
| |
| Stručno osposobljavanje i kamate (5701–5721) | |||
5701 | Stručno osposobljavanje bez zasnivanja radnog odnosa (mjesec dana) |
| |
5702 | Stručno osposobljavanje — prvo zaposlenje (Zakon o doprinosima) |
| |
5703 | Stručno osposobljavanje — prvo zaposlenje (Zakon o poticanju zapošljavanja) |
| |
5721 | Naplaćena kamata za MIO II. stup zbog nepravovremene uplate |
| |
| Samostalna djelatnost — propisana/izabrana osnovica (5801–5814) | |||
5801 | Doprinosi prema propisanoj osnovici |
| |
5802 | Prema izabranoj višoj osnovici (koeficijent 1) |
| |
5803 | Koeficijent 2 |
| |
5804 | Koeficijent 3 |
| |
5805 | Koeficijent 4 |
| |
5806 | Koeficijent 5 |
| |
5807 | Koeficijent 6 |
| |
5809 | Koeficijent 0,75 |
| |
5810 | Koeficijent 1,5 |
| |
5811 | Koeficijent 2,5 |
| |
5812 | Koeficijent 3,5 |
| |
5813 | Koeficijent 4,5 |
| |
5814 | Koeficijent 5,5 (posljednja oznaka Priloga 3) |
| |
Brojevi unutar skupina nisu uvijek uzastopni (rezervirani/neiskorišteni brojevi postoje i u izvorniku). Oznake 0014, 4056, 4057, 5115, 5809–5814 novije su i nema ih u verziji iz 2020.
Tablica 6-5 · Dodatni doprinos za MO — staž s povećanim trajanjem — polje B7.1 (strana B, polje 7.1.)
| Oznaka | Značenje (omjer priznatog staža) | Stopa dodatnog doprinosa* |
|---|---|---|
0 | Nema obveze dodatnog doprinosa (nema beneficiranog staža) | — |
1 | 12 mjeseci staža priznaje se kao 14 mjeseci | 4,86 % |
2 | 12 mjeseci staža priznaje se kao 15 mjeseci | 7,84 % |
3 | 12 mjeseci staža priznaje se kao 16 mjeseci | 11,28 % |
4 | 12 mjeseci staža priznaje se kao 18 mjeseci | 17,58 % |
* Stope su prema Zakonu o doprinosima (nisu navedene u opisu JOPPD-a); potvrditi u važećem zakonu. Uz oznaku 0 polja 12.6. i 12.7. moraju biti 0,00.
Tablica 6-6 · Način umanjenja mjesečne osnovice za MIO I. — polje B7.2 (strana B, polje 7.2.)
| Oznaka | Značenje |
|---|---|
0 | Stjecatelj nema pravo na umanjenje osnovice |
1 | Stjecatelj ima jednog poslodavca |
2 | Za stjecatelja se koriste podaci Porezne uprave o iznosu umanjenja mjesečne osnovice |
3 | Stjecatelj ima više poslodavaca i dostavlja izjavu o iznosima mjesečnih bruto plaća |
Polje 7.2 promijenilo je namjenu od 1. prosinca 2023. Do tada se u njega upisivala obveza posebnog doprinosa za poticanje zapošljavanja osoba s invaliditetom (0 = nije obveznik, 1 = 0,1 %, 2 = 0,2 %), a u 12.9 pripadajući iznos doprinosa. Sam taj doprinos ukinut je još 1.1.2015. i zamijenjen novčanom naknadom zbog neispunjenja kvote, koja se iskazuje na strani A (polje X.). Stranica Porezne uprave s opisom obrasca još navodi stariju verziju polja — izvori u 8.8.
Tablica 6-7 · Prvi/zadnji mjesec u obveznom MO po istoj osnovi — polje B8 (strana B, polje 8.)
| Oznaka | Značenje |
|---|---|
0 | Ne postoji obveza prethodnog obveznog MO (npr. isplata drugog dohotka) |
1 | Prvi mjesec obveznog MO po toj osnovi |
2 | Zadnji mjesec obveznog MO (npr. otkaz, odlazak u mirovinu) |
3 | Ostali (srednji) mjeseci — najčešći slučaj |
4 | Osiguranje počinje i završava unutar istog mjeseca |
5 | Obveza doprinosa nastala nakon prestanka MO (npr. sudska presuda, otpremnina nakon umirovljenja) |
Tablica 6-8 · Radno vrijeme — polje B9 (strana B, polje 9.)
| Oznaka | Značenje |
|---|---|
0 | Ne postoji radno vrijeme (npr. neoporezivi primitak ili drugi dohodak) |
1 | Puno radno vrijeme |
2 | Nepuno radno vrijeme |
3 | Rad s polovicom punog radnog vremena radi njege djeteta s teškoćama u razvoju |
Tablica 6-9 · Neoporezivi primici / primici koji se ne smatraju dohotkom — polje B15.1 (strana B, polje 15.1. — Prilog 4)
| Oznaka | Značenje | Uvjeti (neoporezivi iznos 2026.) | Utjecaj na JOPPD parametre |
|---|---|---|---|
01 | Kamate po obveznicama (nakon 1.1.2016.), dužničkim vrijednosnim papirima i instrumentima tržišta novca te primici po ugovoru životnog osiguranja |
| |
02 | Kapitalni dobici od otuđenja financijske imovine koji ne podliježu oporezivanju (čl. 67. st. 8.) i otkup udjela u Fondu hrvatskih branitelja |
| |
03 | Novčani dodaci uz mirovinu (JLP(R)S) i jednokratni dodaci uz mirovine |
| |
04 | Obiteljske mirovine i invalidnine koje djeca ostvaruju nakon smrti roditelja |
| |
07 | Socijalne potpore |
| |
08 | Doplatak za djecu i primici za opremu novorođenčeta / potpore za novorođenče (JLP(R)S) |
| |
09 | Potpore za zbrinjavanje ratnih invalida i obitelji branitelja te primici osoba s invaliditetom (osim plaća i mirovina) |
| |
10 | Potpore djeci u slučaju smrti roditelja |
| |
11 | Naknade razlike plaće za vojnu službu, civilnu zaštitu, rad osuđenih osoba i civilnih ročnika |
| |
12 | Naknada plaće za spriječenost za rad na teret obveznih osiguranja | naknada na teret obveznih osiguranja; u cijelosti neoporezivo |
|
13 | Nagrade učenicima za praktični rad/naukovanje i dualno obrazovanje, do propisanog iznosa | do 300 €/mjesec (praksa / dualno obrazovanje) |
|
15 | Primici učenika/studenata za rad preko udruga, do propisanog iznosa |
| |
16 | Naknade štete zbog nesreće na radu (presuda/nagodba) i zatezne kamate po presudi |
| |
17 | Dnevnice za službena putovanja i naknade za privatni automobil, do propisanog iznosa | tuzemstvo do 30 €/dan (>12 h), 15 €/dan (8–12 h); inozemstvo prema Odluci (Nizozemska 90 €/dan); umanjenje za osigurane obroke; uz putni nalog |
|
18 | Naknade za korištenje privatnog automobila u službene svrhe, do propisanog iznosa | do 0,50 €/km |
|
19 | Naknade troškova prijevoza na posao i s posla (mjesni i međumjesni javni prijevoz) | u visini stvarnih troškova javnog prijevoza (mjesečna/pojedinačna karta) |
|
20 | Potpore zbog invalidnosti, smrti radnika/člana obitelji, bolovanja duljeg od 90 dana | invalidnost do 600 €/god.; smrt radnika do 1.200 €; smrt člana uže obitelji do 600 €; bolovanje >90 dana do 600 €/god. |
|
21 | Dar djetetu do 15 godina i potpora za novorođenče, do propisanog iznosa | dar djetetu do 15 g. do 140 €/god. po djetetu; potpora za novorođenče do 1.500 € |
|
22 | Prigodne nagrade za tekuće razdoblje (božićnica, regres i sl.), do propisanog iznosa | do 700 €/god. (zajednički limit za sve prigodne nagrade) |
|
23 | Terenski dodatak, do propisanog iznosa | do 30 €/dan; mjesto rada >30 km od sjedišta i boravišta; umanjenje za obroke |
|
24 | Pomorski dodatak, do propisanog iznosa | domaća plovidba do 40 €/dan; međunarodna do 60 €/dan |
|
25 | Naknada za odvojeni život od obitelji, do propisanog iznosa | do 300 €/mjesec |
|
26 | Otpremnine, do propisanog iznosa | odlazak u mirovinu do 1.500 €; poslovno/osobno uvjetovani otkaz do 960 € po godini staža; ozljeda na radu do 1.200 € po godini staža |
|
28 | Stipendije i potpora djetetu za školovanje do 15. godine / završetka osnovne škole | do 600 €/mjesec (znanstvena izvrsnost do 900 €/mj) |
|
29 | Nagrade/naknade sportašima amaterima, do propisanog iznosa | sportska stipendija/naknada do 600 €/mj; nagrade za sportska ostvarenja do 3.000 €/god. |
|
30 | Pomoći/potpore neprofitnih organizacija članovima iz sredstava članarina |
| |
31 | Bespovratna sredstva iz fondova/programa EU za mobilnost (obrazovanje i usavršavanje) |
| |
32 | Primici HZMO-a koji se ne smatraju primicima od nesamostalnog rada |
| |
34 | Dividende/udjeli u dobiti iskorišteni za uvećanje temeljnog kapitala |
| |
35 | Obiteljske mirovine/naknade prema Zakonu o hrvatskim braniteljima |
| |
38 | Izravna plaćanja u poljoprivredi (bez utvrđivanja dohotka od samostalne djelatnosti) |
| |
40 | Povrat isplaćene naknade plaće za bolovanje koji nositelj osiguranja vrši isplatitelju |
| |
41 | Ostale naknade plaća na teret proračuna ili obveznog osiguranja |
| |
42 | Dividende/udjeli u dobiti koji ne podliježu oporezivanju |
| |
52 | Dnevnice/naknade za privatni automobil fizičkim osobama u neprofitnim organizacijama (bez plaće/drugog dohotka) |
| |
54 | Novčana pomoć polaznicima stručnog osposobljavanja bez zasnivanja radnog odnosa |
| |
55 | Razlika bespovratnih sredstava (EU/proračun) za trajnu obustavu ribolova (čl. 9. st. 1. t. 22.) |
| |
56 | Športske stipendije, do propisanog iznosa | do propisanog iznosa (športske stipendije) |
|
57 | Mirovine HZMO-a nerezidentima (kad ugovor o dvostrukom oporezivanju odredi drukčije) |
| |
58 | Primici neoporezivi / bez doprinosa prema posebnim propisima |
| |
59 | Obračunani porez kod naknadne isplate plaće / ostalog primitka uz plaću |
| |
60 | Nagrade radnicima za navršene godine staža (jubilarne), do propisanih iznosa | 10 g. 300 €; 15 g. 360 €; 20 g. 420 €; 25 g. 480 €; 30 g. 540 €; 35 g. 600 €; 40 g. i dalje 720 €; neprekidan staž kod istog poslodavca |
|
61 | Prigodne nagrade za prethodna razdoblja (naknadne isplate), do propisanog iznosa | do 700 €/god. (za prethodna razdoblja — naknadna isplata) |
|
63 | Novčane nagrade za radne rezultate i drugi oblici dodatnog nagrađivanja | do 1.200 €/god. |
|
64 | Troškovi smještaja i prehrane sezonskih radnika u poljoprivredi (čl. 6. st. 10.) | stvarni troškovi (bez ograničenja); sezonski poslovi u poljoprivredi |
|
65 | Paušalne naknade za prehranu radnika, do propisanog iznosa | do 100 €/mjesec (1.200 €/god.); isplata mjesečno; isključuje se s oznakom 66 |
|
66 | Troškovi prehrane radnika na temelju dokumentacije, do propisanog iznosa | do 150 €/mjesec (1.800 €/god.); računi na poslodavca, bezgotovinski; isključuje se s oznakom 65 |
|
67 | Troškovi smještaja radnika (bezgotovinski), na temelju dokumentacije | do visine stvarnih izdataka; bezgotovinski, uz dokumentaciju |
|
68 | Troškovi smještaja radnika (na račun radnika), na temelju dokumentacije | do visine stvarnih izdataka; na račun radnika, uz dokumentaciju |
|
69 | Naknade za ugostiteljske/turističke usluge za odmor radnika | do 400 €/god.; prema propisima nadležnog ministarstva za turizam |
|
70 | Naknade za redovnu skrb djece radnika (predškolske ustanove) | do visine stvarnih izdataka; predškolska skrb (vrtić), uz dokumentaciju |
|
71 | Premije dodatnog i dopunskog zdravstvenog osiguranja, do propisanog iznosa | do 500 €/god.; bezgotovinski, uz dokumentaciju |
|
72 | Nacionalna naknada za starije osobe |
| |
73 | Paušalne naknade za rad na izdvojenom mjestu rada | do 4 €/dan rada od kuće, najviše 70 €/mjesec |
|
74 | Nagrade za dobro obavljenu uslugu (napojnice), do propisanog iznosa (posljednja oznaka Priloga 4) | do propisanog godišnjeg iznosa (napojnice) |
|
Aktualni popis obuhvaća oznake 01–74; brojevi 05, 06, 14, 27, 33, 36, 37, 39, 43–51, 53, 62 nisu u važećoj verziji (ukinuti/preraspoređeni). Provjeriti pročišćeni Pravilnik za eventualne novije oznake iznad 74.
Tablica 6-10 · Način isplate / izvršenja obveze — polje B16.1 (strana B, polje 16.1. — Prilog 5)
| Oznaka | Značenje | Uvjeti | Utjecaj na JOPPD parametre |
|---|---|---|---|
0 | Nema isplate | kada nema stvarne isplate (npr. neisplaćena plaća — obračunavaju se samo obveze) |
|
1 | Isplata na tekući račun | isplata na tekući račun radnika |
|
2 | Isplata na žiro račun | isplata na žiro račun |
|
3 | Ostale bezgotovinske isplate na račune sukladno posebnim propisima | ostale bezgotovinske isplate prema posebnim propisima (obustave, doznake) |
|
4 | Isplata u gotovini | gotovinska isplata — dopuštena samo iznimno, prema propisima o gotovinskom plaćanju |
|
5 | Davanje u naravi | primitak se daje u naravi (nenovčano) |
|
6 | Naplata primitka u ovršnom postupku | primitak se naplaćuje u ovršnom postupku |
|
7 | Isplate putem obračunskih plaćanja | obveza se podmiruje obračunskim plaćanjem (npr. prijeboj/kompenzacija) |
|
Oznaka 7 dodana je u važećem Prilogu 5; starija službena stranica navodi 0–6.
Za standardnu redovnu plaću radnika u punom radnom vremenu (osnovica za doprinose jednaka iznosu plaće, unutar najviše osnovice) upisuju se sljedeće oznake na stranici B:
| Polje | Oznaka | Značenje |
|---|---|---|
| 6.1. Stjecatelj / osiguranik | 0001 | radnik po osnovi radnog odnosa (redovni radni odnos) |
| 6.2. Primitak / obveza doprinosa | 0001 | primici po osnovi plaće (osnovica = primitak) |
| 7.1. Dodatni doprinos MO (beneficirani staž) | 0 | ne obračunava se (ako nema beneficiranog staža) |
| 7.2. Način umanjenja osnovice za MIO I. | 0 | nema prava na umanjenje (kod plaće iznad 1.300,00 EUR); oznake 1–3 kad se umanjenje primjenjuje — Tablica 6-6 |
| 8. Mjesec u MO po istoj osnovi | 3 | ostali mjeseci rada (1 prvi, 2 zadnji, 4 isti mjesec) |
| 9. Radno vrijeme | 1 | puno radno vrijeme |
| 10. Sati rada | broj | obračunani sati za isplatu plaće |
| 2. / 3. Općina prebivališta / rada | šifra | 5-znamenkaste šifre (obvezno za radni odnos) |
0001, 6.2 = 0001, polje 8 = 3, polje 9 = 1, uz obvezne šifre općina i sate rada.| Stavka | Izračun | Iznos (EUR) |
|---|---|---|
| Bruto plaća | — | 2.000,00 |
| MIO I. stup (15 %) | 2.000,00 × 15 % | −300,00 |
| MIO II. stup (5 %) | 2.000,00 × 5 % | −100,00 |
| Dohodak | 2.000,00 − 400,00 | 1.600,00 |
| Osobni odbitak | — | −600,00 |
| Porezna osnovica | 1.600,00 − 600,00 | 1.000,00 |
| Porez na dohodak (23 %) | 1.000,00 × 23 % | −230,00 |
| Neto plaća | 1.600,00 − 230,00 | 1.370,00 |
| Zdravstveno (16,5 %) | 2.000,00 × 16,5 % | 330,00 |
| Trošak poslodavca (Bruto II) | 2.000,00 + 330,00 | 2.330,00 |
| Oznaka | Kada se koristi |
|---|---|
0001 | plaća s osnovicom jednakom iznosu primitka (standard) |
0002 | plaća viša od najviše mjesečne osnovice za doprinose |
0003 | plaća viša od najviše godišnje osnovice za doprinose |
0021 | ostali primici uz plaću iznad neoporezivog iznosa (npr. jubilarne nagrade, otpremnine) |
0406 | razlike na temelju godišnjeg obračuna poreza na dohodak (nesamostalni rad) |
| Oznaka | Značenje |
|---|---|
0001 | radnik po osnovi radnog odnosa (redovni radni odnos) |
0002 | osoba koja se prvi put zapošljava (oslobođenje po Zakonu o doprinosima) |
0003 | novozaposlena osoba po Zakonu o poticanju zapošljavanja |
0000 | isplata neoporezivih primitaka po kojima se ne utvrđuju doprinosi |
Situacija: radnik u istom mjesecu odradi 15 dana redovno, a 15 dana provede u zakonitom štrajku. Ključno pravilo — za dane štrajka radnik ne ostvaruje pravo na plaću (plaća je naknada za obavljeni rad), ali se radni odnos ne prekida i osiguranje se ne odjavljuje, pa staž teče i doprinosi se moraju obračunati.
Razmjer se utvrđuje prema broju dana (kalendarskih, uključujući vikende u razdoblju), ne prema satima:
| Mjesec | Izračun | Osnovica za štrajk (EUR) |
|---|---|---|
| 30 dana | 757,34 ÷ 30 × 15 | 378,67 |
| 31 dan | 757,34 ÷ 31 × 15 | 366,45 |
| veljača (28) | 757,34 ÷ 28 × 15 | 405,71 |
Za dio redovnog rada obračunava se stvarna (razmjerna) plaća i doprinosi na nju. Ako bi zbroj osnovica (odrađeni dio + dio štrajka) bio niži od razmjernog dijela najniže osnovice za taj mjesec, osnovica se popunjava do najniže.
Redovni rad i štrajk imaju različite oznake primitka i različite osnovice, pa se iskazuju u dva zasebna retka istog JOPPD obrasca (ista oznaka izvješća = dan isplate plaće):
| Polje | Redak 1 — redovni rad | Redak 2 — štrajk |
|---|---|---|
| 6.1. Stjecatelj / osiguranik | 0001 | 0001 |
| 6.2. Primitak / obveza doprinosa | 0001(primici po osnovi plaće) | 0045(doprinosi na najnižu osnovicu bez isplate plaće) |
| 8. Mjesec u MO po istoj osnovi | 3 | 3 |
| 9. Radno vrijeme | 1 (puno) | 1 (puno) |
| 10. Sati rada | stvarni odrađeni sati | 0 (sati samo u retku rada) |
| 10.1.–10.2. Razdoblje od–do | npr. 01.–15. | npr. 16.–30./31. |
| 11./12. Primitak / osnovica | stvarna plaća | razmjerni dio najniže osnovice |
| Porez na dohodak | prema obračunu | 0,00 (nema primitka) |
| Doprinosi (MIO I./II., ZO) | na stvarnu plaću | na razmjernu najnižu osnovicu |
0045 = „obračun doprinosa primjenom najniže osnovice ako ne postoji obveza isplate plaće" — točna za štrajk, jer obveza doprinosa postoji. Oznaka 0046 koristi se kad za određene dane ne postoji obveza doprinosa, pa nije primjenjiva ovdje.| Stavka | Izračun | Iznos (EUR) |
|---|---|---|
| A) Odrađeni rad — 15 dana | ||
| Bruto plaća (razmjerno) | 3.000,00 × 15/30 | 1.500,00 |
| MIO I. stup (15 %) | 1.500,00 × 15 % | −225,00 |
| MIO II. stup (5 %) | 1.500,00 × 5 % | −75,00 |
| Dohodak | 1.500,00 − 300,00 | 1.200,00 |
| Osobni odbitak | — | −600,00 |
| Porezna osnovica | 1.200,00 − 600,00 | 600,00 |
| Porez na dohodak (23 %) | 600,00 × 23 % | −138,00 |
| Neto za isplatu | 1.200,00 − 138,00 | 1.062,00 |
| Zdravstveno (16,5 %) | 1.500,00 × 16,5 % | 247,50 |
| B) Štrajk — 15 dana (bez prava na plaću) | ||
| Osnovica doprinosa (razmjerna najniža) | 757,34 ÷ 30 × 15 | 378,67 |
| MIO I. stup (15 %) | 378,67 × 15 % | 56,80 |
| MIO II. stup (5 %) | 378,67 × 5 % | 18,93 |
| Zdravstveno (16,5 %) | 378,67 × 16,5 % | 62,48 |
| Doprinosi za štrajk — teret poslodavca | 56,80 + 18,93 + 62,48 | 138,21 |
| Ukupno | ||
| Neto isplata radniku | samo dio rada | 1.062,00 |
| Trošak poslodavca | 1.500,00 + 247,50 + 138,21 | 1.885,71 |
Za dane štrajka nema primitka ni poreza; doprinose (na razmjernu najnižu osnovicu) snosi poslodavac. Radnik za taj dio ne prima neto isplatu. Primjer pretpostavlja plaću iznad 1.300 EUR pa se umanjenje osnovice MIO I. ne primjenjuje.
Situacija: radnik zaposlen na nepuno radno vrijeme (20 h tjedno = 50 %). U mjesecu nema odrađenih redovnih sati — 15 dana bolovanja je na teret poslodavca (unutar prvih 42 dana), a 15 dana na teret HZZO-a (iznad 42 dana). Dva režima naknade imaju bitno različit porezni i doprinosni tretman.
| Obilježje | Na teret poslodavca (≤ 42 dana) | Na teret HZZO-a (> 42 dana) |
|---|---|---|
| Postotak osnovice | najmanje 70 % (moguće više po kolektivnom ugovoru) | u pravilu 70 % (100 % za trudnoću, ozljedu na radu, njegu djeteta < 3 g. i dr.) |
| Osnovica | prosjek redovne plaće prije bolovanja | prosjek bruto plaća zadnjih 6 mjeseci |
| Isplaćuje | poslodavac | poslodavac (pa refundacija od HZZO-a); po prestanku radnog odnosa izravno HZZO |
| Porez na dohodak | oporezivo — tretira se kao plaća | neoporezivo — ne obračunava se porez |
| Doprinosi | svi obvezni (MIO I./II., ZO), kao na plaću | poslodavac ne obračunava (obveza „miruje"); HZZO odvojeno obračunava MIO II. stup |
Najniža mjesečna osnovica za doprinose razmjerna je ugovorenim tjednim satima: za 50 % radnog vremena 757,34 × 0,5 = 378,67 EUR. To je donji prag za doprinose na dio naknade na teret poslodavca ako je izračunata naknada niža. Osnovica same naknade računa se iz stvarne (nepune) plaće radnika.
Poslodavac podnosi jedan JOPPD s dva retka za istog radnika (potvrđeno službenim REGOS primjerom br. 11):
| Polje | Redak 1 — teret poslodavca (oporezivo) | Redak 2 — teret HZZO-a (neoporezivo) |
|---|---|---|
| 6.1. Stjecatelj / osiguranik | 0001(radnik u radnom odnosu) | 5201(osiguranik s naknadom na teret HZZO-a) |
| 6.2. Primitak / obveza doprinosa | 0001(primici po osnovi plaće) | 0000(mirovanje obveze doprinosa) |
| 8. Mjesec u MO po istoj osnovi | 3 | 3 |
| 9. Radno vrijeme | 2 (nepuno) | 0 (za skupinu 5201) |
| 10. Sati rada | sati koji odgovaraju danima na teret poslodavca | sati koji odgovaraju danima na teret HZZO-a |
| 10.1.–10.2. Razdoblje | npr. 01.–15. | npr. 16.–30./31. |
| 11. Oporezivi primitak | iznos naknade | 0,00 |
| 12. Osnovica doprinosa | naknada (min. 378,67 EUR) | 0,00 |
| 12.1.–12.9. Doprinosi | MIO I./II. i ZO na naknadu | svi 0,00 |
| 14.1./14.2. Porez / prirez | prema obračunu | 0,00 |
| 15.1. Oznaka neoporezivog primitka | — | 12(naknada na teret obveznih osiguranja) |
| 15.2. Iznos neoporezivog primitka | — | iznos naknade HZZO |
12 (Prilog 4), a ne u polju 11. Za nepuno radno vrijeme koristi se oznaka radnog vremena 2 (oznaka 3 rezervirana je za posebni institut rada s polovicom punog radnog vremena radi njege djeteta).| Stavka | Izračun | Iznos (EUR) |
|---|---|---|
| A) Bolovanje na teret poslodavca — 15 dana (oporezivo) | ||
| Naknada plaće (bruto) | — | 450,00 |
| MIO I. stup (15 %) | 450,00 × 15 % | −67,50 |
| MIO II. stup (5 %) | 450,00 × 5 % | −22,50 |
| Dohodak | 450,00 − 90,00 | 360,00 |
| Osobni odbitak (do iznosa dohotka) | 600,00 > 360,00 | −360,00 |
| Porezna osnovica / porez | — | 0,00 |
| Neto naknade (teret poslodavca) | 450,00 − 90,00 | 360,00 |
| Zdravstveno (16,5 %) | 450,00 × 16,5 % | 74,25 |
| B) Bolovanje na teret HZZO-a — 15 dana (neoporezivo, oznaka 12) | ||
| Naknada plaće (neoporezivo) | — | 480,00 |
| Doprinosi (poslodavac ne obračunava) | mirovanje | 0,00 |
| Porez na dohodak | neoporezivo | 0,00 |
| Neto naknade (refundira HZZO) | — | 480,00 |
| Ukupno | ||
| Neto isplata radniku | 360,00 + 480,00 | 840,00 |
Iznosi naknada (450,00 i 480,00 EUR) su ilustrativni; stvarni se izračunavaju iz prosjeka plaće radnika. Ako bi osnovica za dio na teret poslodavca bila niža od razmjerne najniže osnovice (za 50 % i 15 dana = 189,34 EUR), doprinosi se obračunavaju na tu najnižu osnovicu.
Situacija: uz redovnu plaću, radnik u mjesecu 10 dana prima terenski dodatak (neoporezivi primitak) i koristi službeno vozilo u privatne svrhe (oporeziva plaća u naravi). Dva primitka imaju suprotan tretman i različit način isplate, pa se iskazuju u različitim redcima.
23, iznos u polju 15.2 (npr. 10 × 30 = 300,00 EUR).Vrijednost primitka u naravi (uvijek neto, s uključenim PDV-om) utvrđuje se jednom od tri metode:
| Metoda | Iznos | Primjer |
|---|---|---|
| 1 % nabavne vrijednosti vozila (s PDV-om) mjesečno | 1 % NV | vozilo 15.000 EUR → 150,00 EUR neto/mj |
| 20 % mjesečne rate operativnog leasinga / dugotrajnog najma | 20 % rate | najam 500 EUR → 100,00 EUR neto/mj |
| Prema stvarno prijeđenim privatnim kilometrima | 0,50 EUR/km | uz obveznu evidenciju km i vremena |
Plaća u naravi je oporeziva i podliježe svim doprinosima (MIO I./II. 20 %, ZO 16,5 %). Neto vrijednost se preračunava u bruto, pribraja plaći, a osobni odbitak i porezni razredi primjenjuju se kumulativno, samo jednom za novčani i naturalni dio zajedno.
Terenski dodatak isplaćuje se na račun (isti način kao plaća), pa ide u redak plaće. Plaća u naravi ima drukčiji način isplate (davanje u naravi), pa ide u zaseban redak.
| Polje | Redak 1 — plaća + terenski dodatak | Redak 2 — plaća u naravi (vozilo) |
|---|---|---|
| 6.1. Stjecatelj / osiguranik | 0001 | 0001 |
| 6.2. Primitak / obveza doprinosa | 0001 | 0001(0021 ako je uporaba povremena) |
| 9. Radno vrijeme | 1 (puno) | 1 |
| 11. / 17. Oporezivi (bruto) primitak | bruto novčana plaća | bruto plaće u naravi (preračunato) |
| 12.1.–12.9. Doprinosi | na novčanu plaću | na plaću u naravi |
| 14.1./14.2. Porez | prema obračunu | kumulativno (viša stopa ako je odbitak iscrpljen) |
| 15.1. Oznaka neoporezivog primitka | 23 (terenski dodatak) | — |
| 15.2. Iznos neoporezivog primitka | npr. 300,00 EUR | — |
| 16.1. Način isplate (Prilog 5) | 1 (tekući račun) | 5 (davanje u naravi) |
23; tri metode za vozilo; oporezivost plaće u naravi i način isplate 5; kumulativni obračun s jednim osobnim odbitkom. Provjeriti u važećem tekstu Pravilnika (čl. 22. st. 3.): iznos km-metode (0,50 EUR/km) i tretman PDV-a kod starijih vozila. Oznaka 6.2 za vozilo je 0001 kod redovite mjesečne pogodnosti, odnosno 0021 kod povremene.| Stavka | Izračun | Iznos (EUR) |
|---|---|---|
| A) Novčana plaća + terenski dodatak | ||
| Bruto novčana plaća | — | 2.000,00 |
| MIO I. stup (15 %) | 2.000,00 × 15 % | −300,00 |
| MIO II. stup (5 %) | 2.000,00 × 5 % | −100,00 |
| Dohodak | 2.000,00 − 400,00 | 1.600,00 |
| Osobni odbitak | — | −600,00 |
| Porezna osnovica | 1.600,00 − 600,00 | 1.000,00 |
| Porez na dohodak (23 %) | 1.000,00 × 23 % | −230,00 |
| Neto novčane plaće | 1.600,00 − 230,00 | 1.370,00 |
| Terenski dodatak (neoporezivo) | 10 × 30,00 | +300,00 |
| Isplata na račun | 1.370,00 + 300,00 | 1.670,00 |
| Zdravstveno (16,5 %) | 2.000,00 × 16,5 % | 330,00 |
| B) Plaća u naravi — službeno vozilo (odbitak već iskorišten) | ||
| Vrijednost primitka (neto, 1 % NV) | 15.000,00 × 1 % | 150,00 |
| Bruto (preračunato) | 150,00 ÷ 0,616 | 243,51 |
| Doprinosi iz (20 %) | 243,51 × 20 % | −48,70 |
| Porez na dohodak (23 %, bez odbitka) | 194,81 × 23 % | −44,81 |
| Neto primitak u naravi | korištenje vozila | 150,00 |
| Zdravstveno (16,5 %) | 243,51 × 16,5 % | 40,18 |
| Ukupno | ||
| Neto isplata na račun | samo dio A | 1.670,00 |
| Trošak poslodavca (davanja i isplate) | 2.243,51 + 370,18 + 300,00 | 2.913,69 |
Plaća u naravi ne isplaćuje se u novcu (primitak je korištenje vozila), ali povećava osnovicu za doprinose i porez. Osobni odbitak iskorišten je na novčanoj plaći, pa se na dio u naravi primjenjuje puna stopa. Trošak poslodavca ne uključuje nabavni/leasing trošak samog vozila.
Sve činjenice jednake su kao u 7.3 (plaća 2.000,00 EUR, terenski dodatak 10 × 30,00 EUR, vozilo 1 % od 15.000,00 EUR, Zagreb), ali radnik ima olakšicu za troje uzdržavane djece. Time se osobni odbitak znatno povećava, pa u ovom primjeru nema poreza na dohodak — ni na novčanu plaću ni na plaću u naravi.
| Osnova | Oznaka | Koeficijent | Iznos (EUR) |
|---|---|---|---|
| Osnovni osobni odbitak | — | 1,0 | 600,00 |
| Prvo dijete | D1 | 0,5 | 300,00 |
| Drugo dijete | D2 | 0,7 | 420,00 |
| Treće dijete | D3 | 1,0 | 600,00 |
| Ukupni osobni odbitak | — | 3,2 | 1.920,00 |
| Stavka | Izračun | Iznos (EUR) |
|---|---|---|
| A) Novčana plaća + terenski dodatak | ||
| Bruto novčana plaća | — | 2.000,00 |
| Doprinosi iz plaće (20 %) | 2.000,00 × 20 % | −400,00 |
| Dohodak | 2.000,00 − 400,00 | 1.600,00 |
| Osobni odbitak (do iznosa dohotka) | 1.920,00 > 1.600,00 | −1.600,00 |
| Porezna osnovica / porez | — | 0,00 |
| Neto novčane plaće | 1.600,00 − 0,00 | 1.600,00 |
| Terenski dodatak (neoporezivo) | 10 × 30,00 | +300,00 |
| Isplata na račun | 1.600,00 + 300,00 | 1.900,00 |
| Zdravstveno (16,5 %) | 2.000,00 × 16,5 % | 330,00 |
| B) Plaća u naravi — vozilo (preostali odbitak 320,00 EUR) | ||
| Vrijednost primitka (neto, 1 % NV) | 15.000,00 × 1 % | 150,00 |
| Bruto (preračunato, bez poreza) | 150,00 ÷ 0,80 | 187,50 |
| Doprinosi iz (20 %) | 187,50 × 20 % | −37,50 |
| Porez na dohodak | dohodak 150 < preostali odbitak 320 | 0,00 |
| Neto primitak u naravi | korištenje vozila | 150,00 |
| Zdravstveno (16,5 %) | 187,50 × 16,5 % | 30,94 |
| Ukupno | ||
| Neto isplata na račun | samo dio A | 1.900,00 |
| Trošak poslodavca (davanja i isplate) | 2.187,50 + 360,94 + 300,00 | 2.848,44 |
Situacija: hrvatski poslodavac izašalje (detašira) radnika na rad u Nizozemsku (članica EU). Radnik ostaje u hrvatskom sustavu obveznih osiguranja, ali obračun ima međunarodni element — posebnu osnovicu za doprinose i porezni tretman koji ovisi o Ugovoru o izbjegavanju dvostrukog oporezivanja RH–Nizozemska.
Osnovica nije stvarno isplaćena inozemna plaća, nego plaća koju bi radnik ostvario za iste poslove u RH, uvećana za 20 % (čl. 8. Zakona o doprinosima; mišljenje Porezne uprave br. 1321). Ne postoji poseban „koeficijent po djelatnosti" za izaslane radnike u radnom odnosu — riječ je o fiksnom uvećanju od 20 %.
| Osnovica (2026.) | Iznos (EUR) | Napomena |
|---|---|---|
| Najniža mjesečna (izaslani, +20 %) | 908,81 | 757,34 × 1,20 |
| Najviša mjesečna (MIO I. i II.) | 11.958,00 | 1.993,00 × 6,0 |
Stope su jednake kao za redovnu plaću: MIO I. 15 % + MIO II. 5 % (iz plaće) i ZO 16,5 % (na plaću). Plaća u naravi za izaslanog radnika ne uvećava se za 20 %.
Plaća se oporezuje samo u RH ako su kumulativno ispunjena sva tri uvjeta iz čl. 15. Ugovora (NN-MU 3/2001):
| Scenarij | Uvjeti | Gdje se oporezuje |
|---|---|---|
| A | boravak u NL ≤ 183 dana u 12 mj. i plaću snosi HR poslodavac i ne tereti stalnu poslovnu jedinicu u NL | RH — poslodavac obračunava predujam poreza |
| B | izaslanje > 183 dana ili trošak tereti poslovnu jedinicu u NL | Nizozemska — u RH samo doprinosi, bez poreza |
U scenariju B za poreznog rezidenta RH dvostruko oporezivanje izbjegava se metodom uračunavanja (odbitak poreza plaćenog u NL, čl. 23. Ugovora), uz mogućnost progresije. Poslodavac je dužan u roku od 8 dana od izaslanja pisano obavijestiti Poreznu upravu (čl. 81. st. 3. Zakona o porezu na dohodak).
Izaslanom radniku ne isplaćuje se automatski dnevnica uz plaću. Kod izaslanja mjesto rada postaje inozemstvo, pa nadoknađuju se stvarni troškovi upućivanja, a ne paušalna dnevnica.
| Situacija | 6.1 Stjecatelj | 6.2 Primitak |
|---|---|---|
| Porez se plaća u RH (scenarij A) | 0005 | 0001 |
| Porez se plaća u RH, „mlada osoba" (olakšica) | 0011 | 0001 |
| Porez se plaća u Nizozemskoj (scenarij B) | 0005 | 0061 |
| Oporezivi primitak uz plaću (ne uvećava se +20 %) | 0001 | 0021 |
| Stavka | Izračun | Iznos (EUR) |
|---|---|---|
| Referentna hrvatska bruto plaća | — | 2.000,00 |
| Osnovica za doprinose (+20 %) | 2.000,00 × 1,20 | 2.400,00 |
| Doprinosi iz plaće (20 %) | 2.400,00 × 20 % | −480,00 |
| Dohodak | 2.400,00 − 480,00 | 1.920,00 |
| Osobni odbitak | — | −600,00 |
| Porezna osnovica | 1.920,00 − 600,00 | 1.320,00 |
| Porez na dohodak (23 %) | 1.320,00 × 23 % | −303,60 |
| Neto plaća | 1.920,00 − 303,60 | 1.616,40 |
| Zdravstveno (16,5 %) | 2.400,00 × 16,5 % | 396,00 |
| Trošak poslodavca (Bruto II) | 2.400,00 + 396,00 | 2.796,00 |
Isti radnik i iznosi iz obračuna gore, prikazani po ključnim poljima retka na stranici B. Razlika je u oznaci primitka (6.2) te u poljima poreza, koja su u scenariju B nula jer se porez plaća u Nizozemskoj.
| Polje (strana B) | Scenarij A — porez u RH | Scenarij B — porez u NL |
|---|---|---|
| 3. Šifra države rada | 528 (Nizozemska) | 528 (Nizozemska) |
| 6.1. Oznaka stjecatelja/osiguranika | 0005 | 0005 |
| 6.2. Oznaka primitka/obveze doprinosa | 0001 | 0061 |
| 8. Mjesec u MO po istoj osnovi | 3 | 3 |
| 9. Radno vrijeme | 1 (puno) | 1 (puno) |
| 10. Sati rada | 168 | 168 |
| 10.1.–10.2. Razdoblje | 01.–31. | 01.–31. |
| 11. Oporezivi primitak | 2.400,00 | 0,00 |
| 12. Osnovica za doprinose | 2.400,00 | 2.400,00 |
| 12.1. MIO I. stup (15 %) | 360,00 | 360,00 |
| 12.2. MIO II. stup (5 %) | 120,00 | 120,00 |
| 12.x. Zdravstveno (16,5 %) | 396,00 | 396,00 |
| 13. Osobni odbitak | 600,00 | 0,00 |
| 14. Porezna osnovica | 1.320,00 | 0,00 |
| 14.1. Predujam poreza na dohodak | 303,60 | 0,00 |
| 15.1. / 15.2. Neoporezivi primitak | 0 / 0,00 | 0 / 0,00 |
| 16.1. Način isplate | 1 (tekući račun) | 1 (tekući račun) |
| 17. Iznos za isplatu | 1.616,40 | prema obračunu u NL |
Šifra države 528 odgovara ISO oznaci Nizozemske; potvrditi u važećem Šifrarniku država uz JOPPD. Sati rada (168) i razdoblje su ilustrativni.
Radnik u istom mjesecu 15 dana radi u Hrvatskoj, a 15 dana je izaslan u Nizozemsku, pri čemu ukupno izaslanje traje manje od 183 dana. Budući da su ispunjeni uvjeti iz čl. 15. Ugovora (kraće od 183 dana, plaću snosi hrvatski poslodavac, ne tereti poslovnu jedinicu u NL), oba dijela oporezuju se u RH (scenarij A). Razlika između dijelova je u osnovici doprinosa (izaslani dio + 20 %) i u mjestu rada.
B10 upisuju stvarno obračunani sati rada — u svakom dijelu mjeseca po 10,5 radnih dana × 8 sati = 84 sata (ukupno 168 sati za mjesec). Ako se plaća dijeli po radnim danima, a ne kalendarski, oba iznosa i sati moraju se izračunati iz istog broja radnih dana.| Stavka | Izračun | Iznos (EUR) |
|---|---|---|
| A) Rad u Hrvatskoj — 15 dana | ||
| Bruto plaća (15/30) | 2.000,00 × 15/30 | 1.000,00 |
| Doprinosi iz plaće (20 %) | 1.000,00 × 20 % | −200,00 |
| Dohodak | 1.000,00 − 200,00 | 800,00 |
| Osobni odbitak | — | −600,00 |
| Porezna osnovica | 800,00 − 600,00 | 200,00 |
| Porez (23 %) | 200,00 × 23 % | −46,00 |
| Neto (dio RH) | 800,00 − 46,00 | 754,00 |
| Zdravstveno (16,5 %) | 1.000,00 × 16,5 % | 165,00 |
| B) Izaslanje u Nizozemsku — 15 dana (porez u RH) | ||
| Referentna plaća (15/30) | 2.000,00 × 15/30 | 1.000,00 |
| Osnovica za doprinose (+20 %) | 1.000,00 × 1,20 | 1.200,00 |
| Doprinosi iz plaće (20 %) | 1.200,00 × 20 % | −240,00 |
| Dohodak | 1.200,00 − 240,00 | 960,00 |
| Osobni odbitak | iskorišten u dijelu A | 0,00 |
| Porezna osnovica | 960,00 − 0,00 | 960,00 |
| Porez (23 %) | 960,00 × 23 % | −220,80 |
| Neto (dio NL) | 960,00 − 220,80 | 739,20 |
| Zdravstveno (16,5 %) | 1.200,00 × 16,5 % | 198,00 |
| Ukupno | ||
| Neto isplata radniku | 754,00 + 739,20 | 1.493,20 |
| Trošak poslodavca | 1.000,00 + 1.200,00 + 363,00 | 2.563,00 |
| Polje | Redak 1 — rad u RH | Redak 2 — izaslanje u NL |
|---|---|---|
| 3. Šifra mjesta / države rada | šifra općine u RH | 528 (Nizozemska) |
| 6.1. Stjecatelj / osiguranik | 0001 | 0005 |
| 6.2. Primitak / obveza doprinosa | 0001 | 0001 |
| 9. Radno vrijeme | 1 | 1 |
| 10. Sati rada | 84 | 84 |
| 10.1.–10.2. Razdoblje | 01.–15. | 16.–30. |
| 11. Oporezivi primitak | 1.000,00 | 1.200,00 |
| 12. Osnovica za doprinose | 1.000,00 | 1.200,00 |
| 12.1. MIO I. (15 %) | 150,00 | 180,00 |
| 12.2. MIO II. (5 %) | 50,00 | 60,00 |
| 12.x. Zdravstveno (16,5 %) | 165,00 | 198,00 |
| 13. Osobni odbitak | 600,00 | 0,00 |
| 14. Porezna osnovica | 200,00 | 960,00 |
| 14.1. Predujam poreza | 46,00 | 220,80 |
| 16.1. Način isplate | 1 | 1 |
| 17. Iznos za isplatu | 754,00 | 739,20 |
0001 jer se cijela plaća oporezuje u RH (izaslanje < 183 dana). Razlike: stjecatelj 0005 i osnovica + 20 % te država rada 528 u retku izaslanja. Osobni odbitak iskazuje se samo u jednom retku (ovdje redak 1), a ostatak poreza obračunava se u drugom. Ino-dnevnice za dane u NL (90 EUR/dan) ne ulaze u ovaj JOPPD, nego u INO-DOH.Ako bi izaslanje kasnije prešlo 183 dana, pravo oporezivanja za dio koji se odnosi na rad u NL prelazi na Nizozemsku — u pravilu retroaktivno, uz ponovni obračun i ispravke (vidi odgovor u 7.4). Raspodjela odbitka i poreza po redcima je jedan od dopuštenih pristupa; provjeriti postavke vašeg programa za obračun.
ObrazacJOPPD-v1-1.xsd, ObrazacJOPPDtipovi-v1-1.xsd, ObrazacJOPPDmetapodaci-v1-1.xsd, TemeljniTipovi-v2-1.xsd, MetapodaciTipovi-v2-0.xsd; mjerodavne za redoslijed i nazive polja strane A i B. Sheme se distribuiraju uz G2B servis Porezne uprave: ePorezna G2B — upute za obrazac JOPPD (PDF)n_payroll/data/ObrazacJOPPD/.ObrazacJOPPDtipovi-v1-1.xsd i pripadajuće) — mjerodavne za nazive i redoslijed polja strane A i B: n_payroll/data/ObrazacJOPPD/; službeni izvor sheme: ePorezna G2B (PDF)n.hr.joppd — generiranje redaka, zbrojevi strane A i XML izvoz: n_payroll/models/n_hr_joppd.pyn.hr.joppd.line — polja strane B (b_1–b_17): n_payroll/models/n_hr_joppd_line.pylt_nacin_umanjenje_osnovice_mio1 za polje 7.2): n_payroll/data/joppd_codes.pyn_joppd_je_b_* na pravilu plaće — usmjeravaju iznos pravila u polje strane B: n_payroll/models/hr_salary_rule.pyISPL, ISDRDOH, ISPLATANARAV, AUTOR: n_hr_salary_chart_data.xml; chart IZASL za izaslane radnike (osnovica × 1,20): n_izaslani_data.xmlPoveznice na kod vode u privatni GitLab repozitorij n4089/odoo_16 (grana 18-development) i dostupne su prijavljenim korisnicima.